你好，公司双休日要求加班，但是不调休，加班费也是按照平时工资计算，我能否要求解除合同？是否还需要提前1个月？...
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我们是一个公司的驾驶员，工资是以基本工资+加班小时计算。基本工资是2700元，公司给我的加班费为:星期一到星期五是13元每小时，双休日加班费是17元每小时，过节加班费是25元每小时。请问这样合理吗？...
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对于假期工而言。法定节假日加班工资是不是也应该按三倍计算...
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老师，您好！我想问这么一个问题，我们今年国庆，领导安排我们加班，前三天（123号）加三天以下的都按照平时加班工资计算，三天以上含三天的，按照一天一百计算！我们平时加班费8块钱一小时，请问这样算的话，我们公司有没有违反劳动法，或者违反了别的法律规定...
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律师，你好，由于我粗心，加班工资没有计算，就调解书上签字，撤诉了。请问现在怎么办？...
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小区原本4个保安，每个保安1800元／月，后减少1个保安，每个保安每月补贴500元，每天按1个人12小时倒班，相当于1个白班，1个晚班，然后休息1天，请问这样倒班的保安如何计算法定节假日的加班工资？谢谢...
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你好 我感觉我们公司的工资计算不合理 我们单位是计件工资基本上是纯几件的那种 我们工资是计件工资+司领补贴+全勤奖+中夜班补助 加班工资是六日产量成二这样看着 有时就六七十还有二三十的时候开车都不够油钱我向领导申请好几回要求改工资计算方法要求改为基本工资制领导不同意请问我们单位这样合理吗要是不合理我该 ...
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