我在外企开大货车,由于合同到期,公司不再给我续签劳动合同。公司提前5天才告诉我的,是不是可以除了每年一个月的补偿外,还要多赔一个月的给我,另外车辆违章和罚款公司让我一人承担,可是劳动合同里面什么都没写,我可以不用承担吗?...
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你好 我的固定期限合同应该与2020年7月9日到期(合同三年签)我的哺乳期应于2020年9月结束,现公司已经通知我合同到期即解除劳动合同,赔偿我工资到9月哺乳期结束,提前一个月通知不予续签,请问这种情况可以申请N+1赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-15223253.html-
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签订的劳动合同是一年期限,合同还有一个多月到期,公司提前30天通知,不续签劳动合同了,请问有经济补偿吗?谢谢...
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我已与单位签过两次合同了,今年7月1日合同已到期,单位提前一个月就发了一张续签与否的意向表,我签了签定无固定合同期限的意向书,本部门领导也签署了同意的意见, 仍不给签约,也没告诉我不签,我还在正常工作,现在单位可能要买断了,我想问我们这种情况算不算事实上续存的劳动关系,如果真买断了,我们能享受买断款吗...
//www.110.com/ask/question-4212753.html-
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一员工在2008年2月1日进入本公司工作,签订劳动合同期限为2008年2月1日至2011年1月31日,第二次续签期限为2011年2月1日至2021年1月31日,那么合同到期提前一个月企业通知本人不再续签是否合法?员工不同意合同终止领取经济补偿金,要求继续签订第三次无固定劳动合同?企业怎么办?...
//www.110.com/ask/question-2273936.html-
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合同期 2014年12月30日到期,公司提前一个月不跟我续签劳动合同是否可以要补偿金 ,我在公司做了三年了,补偿金是按工资条的发,还是按合同上的1650元一个月发...
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,因为工作自己也不太满意,所以准备3月底或4月初才申请转正,但4月申请的时候,老板说我工作不好,没同意,之前就有让我转岗的想法,因为工作交接,又工作了一个 某年某月工资的字样了,能否做为证据,有合同在我手中。如果合同快到期,提前一个月收到不续签的通知,合同到期日是否就自动解除劳动合同,没有任何的补偿?...
//www.110.com/ask/question-1112487.html-
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假设员工首次签订劳动合同于1月20日合同到期,公司提前一周通知员工将不再与员工续签劳动合同,并要求19日后员工不需要再来单位上班,同时告知员工在15日内办理离职手续,但一直未前往公司办理。请问公司还需要向员工进行经济赔偿么?如果需要赔偿的理由依据是什么?也是按照一年一个月工资赔偿么?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-12326075.html-
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本人04年5月进厂,单位08年1月才与我们签订了三年的劳动合同,2010.12.31到期。到时单位不续签。请问按几年赔偿?用人单位至今没有通知我,也就是没有提前一个月通知。是否需要多付一个月工资赔偿?...
//www.110.com/ask/question-281464.html-
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走,单位不同意,让我和我媳妇一块调走,我媳妇合同马上到期,现在提前一个月通知我本人,不给续签合同,他是06年7月在单位上班的。现在单位有点欺负人,和古代的诛连政策一样,我犯法连我媳妇都要牵扯,我觉得这口气不能咽下,我能去告单位吗?我能告赢吗?单位性质为国有企业,而且现在说解聘就 ...
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