多 合同今年3月底到期 期间有对供应商的应收帐款38万未收 公司正在起诉供应商 我2月初用快递书面提出解除劳动合同 公司收到了 但不同意我离职 我另有3 调整我的职位 并以此为由降低我的薪酬 我不同意 但公司强行调整 1月份的工资 公司也在2月9号 也就是我提交辞职报告后 再次调整了我的职位和降低薪酬 ...
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续签是否能拿到补偿金?可我看了最新劳动法认为:如果公司不愿支付补偿金可以认为我是“公司愿意维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者仍然不同意除外。”这个条款。如果是这样的话,是不是就可以认为是:只要公司不主动辞职员工,员工不干了(无论合同到期与否)就永远也拿不 ...
//www.110.com/ask/question-156302.html-
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我在深圳公明一家工厂上办,公司不给我们签定劳动合同,不交社保(由于有个员工出了次工伤,现在有交每月10元的工伤保险),公司每天都要上班,没 公司以主管不批不于办里离职手续(辞职好难找了几个月都没用,反正公司不同意,好象一辈子都不可以走的样子,除非一分钱不拿走人啦,今天到期了想直接走人,不知道这样算不算 ...
//www.110.com/ask/question-95052.html-
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我所在的公司是中外合资企业,我签过两次固定期限劳动合同,合资经营及章程中规定我这岗位由大股东外方任命,中方无权解雇我。合同到期前一个月外方出具续签正式任命书,合资公司让我签了续签同意书,但是最后超过合同期限29天了突然通知我不续签了,我没有同意,但是公司人事部门未经通知 ...
//www.110.com/ask/question-3613415.html-
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我于2010年与我公司签订了两年的劳动合同 并且另起了一张白纸协议我不要养老保险金,并在工资中预以补贴 公司还收了我500元的服装押金,给 币五百元整” 现在我没有干到期要辞职,我与公司协商是否能做够一个星期走,我不要最后一个月工资,只要押金,公司不同意。根据我公司的合同“若乙方在合同期内未经甲方同意 ...
//www.110.com/ask/question-916950.html-
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在一家公司已就业一年三个月,签订一年劳动合同到期后还未续签,仍正常上班。前段时间已跟领导报备辞职,还未递交辞职申请,公司现在提前劝退,本人不同意提前走,公司就采取调令的方式强行逼人,应该怎样维护自己的权益?...
//www.110.com/ask/question-14894183.html-
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员工已工作满3年,劳动合同到期,公司同意续签,但员工不续签,并提出辞职,可以领取失业保险金吗?...
//www.110.com/ask/question-9720154.html-
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劳动合同于2010年10月25日到期,开始公司不答应签无固定期限劳动合同。今年4月收到公司要求签订无固定期限劳动合同的书面通知,但是不同意支付双倍工资的请求,我 合同。请问我做的对嘛?如果单位以拒签劳动合同辞退的话,可以要求经济补偿金吗?如果公司以完不成产量克扣工资,我辞职的话,可以要到经济补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-424637.html-
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有事,紧急请了两周的假期,当时跟公司说如果事情处理不完,有可能就直接辞职了,假期结束前跟公司正式提出离职并答复同意,可以过两天在办理离职手续。后来 入职的时候签订的是劳动协议不是劳动合同,后来一直没有改签劳动合同,因此公司也没有给我上保险。 2.去年签订的劳动协议是今年5月31日到期,六月10号左右在 ...
//www.110.com/ask/question-46531.html-
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就继续做,工资由我和我们主管(现在的承包方)协商,我要求公司和我协议解除劳动合同,并补偿我几年来的工龄补偿,公司不同意,说我有岗位故意不做,目的就是 ,说我不愿意工作,就是为了获得赔偿。但是去年12月31日,我合同到期,他们继续让我签合同。既然不愿意用我,为何要继续续约,现在旧事重提。并且说他现在调整 ...
//www.110.com/ask/question-2465100.html-
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