协议期未满均应缴纳违约金。三方协议第六条：甲到已方报道后，本协议自动终止，双方应按照《劳动合同法》等相关规定及本协议约定的条款，及时签订劳动合同并办理有关录用社保手续。我与该企业签订的劳动合同内为设计违约金，我于今年6月提出离职申请，该企业一直以违约金为由不给我办理离职手续，请问这种情况 ...
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培训一个月，用分期付款的形式交给公司一定的培训费，培训结束后上岗就业。同时签订了培训协议和劳动合同书，但是培训结束了，公司说项目部现在不缺人，要把我推荐到别的公司。可是其他的公司待遇和之前签订的劳动合同相差很大。我是为了工作才答应培训费，结果感觉是被骗了培训费然后帮我推荐工作那样 ...
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工作。老板娘以我怀孕就不符合录用条件为由，强迫我辞工。并说没与我签订劳动合同，不属于她的员工。请问这合法合理吗？我该怎样处理？没有签定劳动合同， 了那么多天公司才认为我不胜任工作（实际是因为我怀孕想辞退我）是否合法，试用期一个月后不签合同是否合法，可以要求补偿经济赔偿，应该要求多少？没有签定合同的经济 ...
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裁决书已收到，双倍工资支持了我，但经济补偿金没有支持，劳动合同法不是规定公司没有与员工签订劳动合同，员工可以随时离职，不需承担责任，还能得到经济补偿金 必要向法院起诉，支持我的经济补偿金吗？谢谢你们！实际也没有告知单位要求其签订劳动合同，本人也没有提出辞职，是单位口头辞退我不用上班，我没有违反劳动纪律 ...
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公司的一个部门，考勤一样，并且协助其他部门进行除流管工作以外的工作。公司在劳动报酬上这样做，是否符合劳动法相关精神？ 公司的理由是：与其他地方的流管员 进行管理，交办其它工作任务。 3.我们和单位其他部门的员工一样，签的是同样的劳动合同，是不是应该享受同样的五险一金，和各种福利待遇？ 4.如果投诉或者 ...
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年多的老员工，现在患了重大疾病住院，医疗期已经休满了，公司依法可以解除劳动合同，但员工家里穷，出于人情，公司想继续为员工购买住院医疗保险，可是这个 ，按年限支付其经济补偿金，如果想继续购买医疗保险，可以要员工写一个保证书，解除合同后，委托我们公司代购医保，不得以任何理由要求公司承担任何费用等”但这样被 ...
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我进厂时没有签劳动合同,问他试用期他说没有,我一个月后因家有事辞职可他说没做满三个月要扣一半工资,没办法我辞急工吧他都一样的扣啊,后来听朋友 ,他们都没给我处理,后来居然给我说我这个要法院仲裁.请问这是为什么啊,不是要他们处理了不行还经过劳动纠纷才到法院吗?上法院要钱吗?我已经结了工资了在告有用吗?...
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我父亲于2003进化工厂上班至2013年8月双目失明。进厂时没有签劳动合同，只有以前在一起上班的工人作证。请问我怎么办我父亲于2003年进化工厂上班（生产荒酸二甲酯）至2013年8月份双目失明。进厂时没有签劳动合同，只有以前在一起上班（现在以辞职）的工人作证。找劳动仲裁只给了 ...
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招商工作整天下去跑客户，累了将近一年，效果很不错，眼看就要开始和客户签租赁合同提成就能拿到手了，心里想着快到手的提成心里多少很欣慰，突然在这个档口， 他们说了算，求大律师们给解答，再次先谢过各位了，到目前为止我们还是没有签订劳动合同，我们是不是应该补签，如果他们不兑现当初提成承诺，我们应该怎么办，谢谢 ...
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，乙方在合同期间接受甲方提供的出资专项技术培训，约定为甲方服务期限一年，乙方若违反本条约定，提前解除劳动合同的，应赔偿甲方培训费用5000元人民币。 但是有一点，去培训的时候是100个人同时去的，是在他的一个分公司里学习，车费，房租是他出的！但是吃饭，我们自己也有 ...
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