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向外承包,我仍去承包车间上班,现在公司员工解除劳动合同,我还算公司员工吗?我的经济补偿金应该如何计算?公司2010年10月向个人承包,我也从2010年至今一直在承包车间上班,现在公司解除劳动合同,我的补偿金算2009年平均工资,2100元乘9=10800元,而不按2012年 ...
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你好,我公司现在医疗经营许可证问题,需要注销,公司解除劳动合同,我现在怀孕三个月了,公司的意思就是解除劳动合同多给我支付一个月的工资,我想咨询一下,这样合法吗?那我的生育保险怎么办?还有生育津贴怎么办?有没有相关规定如何赔偿孕期女员工的?我可以要求公司赔偿我的后续 ...
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是一名韩国合资企业的员工,现公司经营不善,大批人员无岗位无工作,现公司协议工人提出解除劳动合同,因合资年限为8年,如职工申请解除合同公司给与赔偿16个 是合同解除前12月工资的平均工资)。我想咨询一下,我们现在都是无固定期限合同,韩方只赔偿合资以后的8年,合资之前的工作年限是否也应该韩方来赔偿,像 ...
//www.110.com/ask/question-1446439.html-了解详情
公司搬迁,我们全体员工解除劳动合同,只不赏我们们N=O,我们不同意。我们要求N+3,现在我们罢工了。请问我们怎样抓住对我们有利的证据?我们自认为的有“ 前摆满杂物、生产车间消防通道堆满杂物、生产车间货物堆放过高跌落砸容易砸到人)。请律师给我们指点还有什么对我们有力的证据,打到公司? 跪求!!! 谢谢...
//www.110.com/ask/question-276105.html-了解详情
%,时任总经理占41.8%,其余副经理会计各占1.8%。改制后公司裁掉一部分员工,以后一直在续签劳动合同。2010年后由于搬迁的消息一直不断,公司 2015年6月30由工业局牵头电话通知工人后给全体职工开会,宣布公司解散并要求工人在自愿解除劳动关系协议书上签字并领取经济补偿金。当时只有两个工人签了字 ...
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我们厂{四川江川制药有限公司}去年因运转不利,宣布员工解除劳动合同,也签订了相应的赔付款项,包括解除合同之前的拖欠工资(3个月)。员工也全都去新津县法院申请了劳动仲裁,但是直到现在公司也没给出正面答复,并且在偷偷的卖固定资产( ...
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账号后,资不抵债,无力经营。于2015年2月公司所有员工签订了解除合同,工资、社保等均已结清。只是补偿金公司无力支付,解除合同上注明了应支付的金额,并打了 准确的支付时间。我想咨询下等清算完毕后,这笔补偿金该怎么拿?是由法院直接支付,还是找公司支付。我还需不需要在劳动监察部门或法院单独备案?谢谢。...
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如果公司经营不善,面临倒闭,是否可以和员工协商放假一段时间,不解除劳动合同,但是也不计工资。假如这段时间过后公司有起色,员工可以继续回来上班,也可以在这期间另谋他就。这种情况下,公司员工签订这种协议,可行吗?...
//www.110.com/ask/question-2797936.html-了解详情
11月底会搬离福清到上海总部生产,对于现在的员工会安排到别的公司上班。对于我们来讲就相当于公司已经倒闭,会我们解除劳动合同,我想咨询下这种情况下我们能得到怎么样 我们已经做了快两年了,是不是只有2倍的平均工资?公司说会按劳动法来赔偿,按劳动法的话公司倒闭的时候就已经到年终了会不会把年终奖也考虑进来? ...
//www.110.com/ask/question-645391.html-了解详情
或手续,只是口头约定工资由总部发放,并未达成书面协议。 在京工作期间,由于公司违反劳动法,只发放了两个月工资,其他拖欠的工资多次进行索要,一直未果 B公司)居然明目张胆违反《劳动法》,严重侵犯员工权益。 现在公司快破产了,本人想通过劳动仲裁,解除原单位劳动合同,依法维护自己的合法权益,索要经济补偿金 ...
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