工作，2002-2006.12没有签合同。单位也从来不给工资条，但是从2003年6月开始有社保，现在因为很多原因想跟单位解除合同，请问可以要求单位补缴一年的社保吗就是2002-2003年的保险没有上。2007-2011年公司用派遣的形式签合同的，2012-到现在是公 ...
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为什么好多公司不给交社保 理由还很强硬 该公司领导回复我：“西安的市场行情就是这样，基本不提供 除非是名企业，但是西安也没有多少名企业 所以 已经成习惯 各公司基本都不交保险” 我想说的是西安工资本来就低 再不给交保险 还有什么保障？为什么有关部门不强行 ...
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的具体情况是这样的：我是2005年6月1日进入中山市一家电器厂，当时没有签合同，也没有社保，工作时间是一周六天，周日算加班2元/小时，节假日无薪。直到现在 ，我们员工没有保留的。现在我了解了劳动法方面的规定，觉得厂里很多是违法的。想离职可以得到哪方面的赔偿呢？另外现在我们的工资条上是按照每周5天算的， ...
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的工资都会拖欠1至3周，并且几个月后我发现公司没有按照合同缴纳三险一金。目前已经离职。如果劳动仲裁的话会帮我补交社保。 但是我目前已经在新公司上班，如果这样的话如何补交，因为如果要退掉现在公司的社保的话，对我个人会造成很多不便。另外离职后结算应该给我的金额本身应在2011年元旦之前结算清楚， ...
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离职的时候需要公司给我出具什么法定的手续。 补充一下：我入职，公司没有发过员工手册，两个多月以后b公司有一次员工培训，把我也叫上了，好像是口头说了 ，所以曾经写过一份申请材料申请不要公司给我交社保（免得日后转麻烦），要是劳动仲裁的话，我有资格再要回来吗？ 4，在公司加班过很多次，从来没给过加班费，我 ...
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离职的时候需要公司给我出具什么法定的手续。 补充一下：我入职，公司没有发过员工手册，两个多月以后b公司有一次员工培训，把我也叫上了，好像是口头说了 ，所以曾经写过一份申请材料申请不要公司给我交社保（免得日后转麻烦），要是劳动仲裁的话，我有资格再要回来吗？ 4，在公司加班过很多次，从来没给过加班费，我 ...
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离职的时候需要公司给我出具什么法定的手续。 补充一下：我入职，公司没有发过员工手册，两个多月以后b公司有一次员工培训，把我也叫上了，好像是口头说了 ，所以曾经写过一份申请材料申请不要公司给我交社保（免得日后转麻烦），要是劳动仲裁的话，我有资格再要回来吗？ 4，在公司加班过很多次，从来没给过加班费，我 ...
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离职，从2012年10月工作至今，七年半多，找人事经理协商，不给补贴，说公司没有规定，既然我不想离职，不办辞职手续，就不裁我。 我有拍照部门发给 转账记录几张工资单，还有2019年5个月份的签名拿工资的工资表拍照，有交社保但断断续续，去年2019年8月份已经断缴了。 但现在没什么事情做，部门一直帮我写 ...
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的时候，前老板已经离婚跑路不见人了，新老板也表示，他们签合同转公司前不知道公司欠了很多外债，现在还越来越多，他表示他不管了，还说公司跟他没关系 老板本人直接发的，但是社保就是走的副总也就是我们签订合同的这家公司。 现在我想问问民法的朋友，我们的工资到底该找哪个？公司从前这么签公司没有问题？新老板这边有 ...
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我是一家刚开始创业2个月的公司，由于公司没有能力雇佣全职员工，所以都以兼职小时工的形式和人合作， 可在公司做设计的一名兼职人员为了多赚小时费， 公司不肯和她签劳动合同，还把她开除了，而且还说公司欠她很多钱，所以要求按劳动法双倍索赔，还要缴纳社保等4个索赔要求.现在仲裁已经受理了 ，我现在真的有种哑巴吃 ...
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