个多月发现老板总是拖欠员工工资很厉害，12月我提出过辞职，但是老板以我刚来公司还没熟悉工作为由，不让我辞职，之后还找我谈过话，都是些以后公司会好起来的话。 下午7点多，我发短信问老板怎么还没发我的工资。老板说我辞职的时候没有交代导致公司造成了损失，就一定她来买单。 现在这种情况我该怎么讨回我的工资呢？...
//www.110.com/ask/question-6978512.html-了解详情
，我没做错什么事情，他平时也是随便把员工炒了的，16号下午我向老板娘申请辞职,他当时同意了，说第二天过来叫人事交接工作就可以，17号早上的时候我去找她， 呢？如果我去申请劳动仲裁的话，他拿问题1来威胁我怎么办？对方没报警，我也还没有申请劳动仲裁，现在他叫我回公司签离职申请，走完程序。他会把7月份的工资 ...
//www.110.com/ask/question-2689464.html-了解详情
劳动合同，到期后没有续签劳动合同又工作了11个月，我还在职时申请了未签劳动合同的双倍工资，在案件受理前我辞职离开了公司，离职时老板承诺到发工资的时候把 我顺便问了老板，这些客户资料应该交给谁，老板让我直接发到他的QQ邮箱，于是我就让老板在交接单上签字，我在老板办公室出来的时候，老板弟媳已经把我的电脑搬 ...
//www.110.com/ask/question-2117924.html-了解详情
，让员工放长假，没有说开工日期也，我如果此时提出辞职，企业也同意了，让我办理了交接工作，由于本人在年初把二级建造师证书注册到此公司，现在考虑辞职转注问题，想 ，也不给我转注二级建造师，请问我这算不算已经辞职成功了？还是算企业的员工？如果算是企业的员工，合同有效，是不是企业还得给我们员工基本补助你说我这 ...
//www.110.com/ask/question-2121747.html-了解详情
我月底走，但是我递交的辞职申请书他一直没有签名，现在上月六月份工资却至今未发，我们公司是15号发工资的，但是今天已经20多好了，还没有发，问及，他说，等我交接了工作才能发，但是我都交接了他还没有发，一直推脱说明天明天。另外，我们公司6月份辞职的员工他们六月的工资都没有发，公司的理 ...
//www.110.com/ask/question-1112664.html-了解详情
了要接替我，我在8月7号的时候已经将所有的事情都交接给他了。在我任职期间没有发错过一次。那个接替我的仓管员在公司工作一个半月后就跑了。 3． 公司晚了交货日期。我扣了20 ！！！！！！！！！！！！！！！！心！！！！！！！！！！！！！！！！！！！ 我现在应该怎么办 ？？？ 需要做些什么？？ 求大家帮助我...
//www.110.com/ask/question-63965.html-了解详情
劳动仲裁：被申请人为A，B，C，以A公司名义招聘，做A，B，C的工作，辞职有A，B，C的交接清单为证。庭审笔录：被申请人说申请人是A公司的员工 实际为工资不分主体发放，有A，也有C发放，A公司还在正常经营时就有意拖欠工资。但是我没有为B，C兼做一小分部工作做辩解。庭后仲裁员也认为我主要重心是A公司员工 ...
//www.110.com/ask/question-3112336.html-了解详情
签合同，以前说好的卖楼提成以没钱为由迟迟不发。现在我还没辞职，公司欠我2万提成，没有协议。现在我的证据有：工装，工牌，考勤表（复印件），工资卡 可以因拖欠工资申请辞职就离开吗？我可以要求单位给我结清提成再进行交接手续吗 ？我如果申请劳动仲裁的话，我的证据够吗 ？我能申请到8个月 的双倍工资和补偿金吗 ...
//www.110.com/ask/question-801322.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务