在公司就职一年，近期离职，但是最近两月的工资明显减少，找经理谈，经理以工作能力为由解释，怎么办，总觉得自身权益受到侵害，却又不知怎么办？是否存在公司会因为不想支付赔偿金，故意降低工资让员工提出离职的可能。遇到此问题我该如何维护自身权益？...
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月中旬，因直属领导不承认入职时期双方商定的薪酬，强行将薪酬降低。我因此提出离职。 12月5日收到公司出纳以董事长（汪安森）名字银行转账11月工资（按月薪 ，但被监察部门发函告知该公司不配合。 现在据说公司董事长已经被带走，然而我的工资应该如何要回？ 相关证据：如与人资部门得薪酬人员的微信沟通截图还保存 ...
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账户。由于公司制度不健全，未签订劳动合同，进入公司至今所欠工资数额18456。离职后多次催促，至今仍未支付。本人于2015年6月1日向长安区劳动监察大队提起 进度缓慢，公司推脱没钱，所有员工均未发工资，公司资金到位马上发，但是此托词从2041年春节至今已说过多次，均为兑现。我如何才能在最短的时间内得到 ...
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本人是在一家知名软件公司员工，公司该部门因长期没有更好的项目，准备要求我长期出差，将我外包给一家互联网支付开发的公司，而且 不确定时间周期。我因 在我不知情的情况下，公司该部门审核强行扣除了我的20%的绩效工资。此情况如何处理，可否仲裁？ 还有本人因此事也打算离职，但因涉及干扰情况，想在离职后再申请 ...
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前段时间和公司员工发生口角争执并有轻微肢体磨损 可对方硬是去医院检查拍片买药 公司要我全部支付我据不同意认为这样不公平可到发工资公司直接从我工资里 我个人利益 要回我自己得钱理论无果我觉得这公司没什么好做里 一个月后就离职了 我们公司是每个月约压10%的工资到年底发 来得时候这样约定得 可我离职后最后 ...
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公司因人事工作失误，将工资发入离职人员（退休返聘员工）账户，经沟通，该员工不愿退还，公司该如何处理？谢谢！起诉流程是怎么样的？需要支付费用吗？...
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目前只有公司合照，电话谈判录音和公司邮箱给客户发邮件的证据，另外还能有离职员工证言，还有2个复印件，一个是开票申请单，但是印章不清楚，一个是银行 能好点呢？在职期间2010.4-2011.7，由于单位没有给我上保险，我自己支付了2011.5-12月的养老保险金2448.59元，这个费用不应该我交啊，我 ...
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，工龄已满10年，今年底合同到期，公司不再与他续约，公司需要赔付吗？如何赔付？ 2、有一员工在上海一家美资企业任工程师，被分在武汉办公室工作，06年上半年进公司， 4年多工龄，今年底合同到期，公司不再与他续约，公司需要赔付吗？如何赔付？此二人公司都签有竞业协议，约定离职后两年内，每月按工资的25%支付...
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单位拖欠职工近9个月工资，现在员工已离职，领导以各种理由拖延支付职工工资如何处理？求解答...
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企业经营发生严重困难，工资不能按时发放，员工申请仲裁可否获得补偿有签订合同，工资延期支付不是个人，而是全体。 员工在辞职报告邮寄给公司就离职了，他是涉密岗位的，但不进行工作交接，这种情况，应如何应对...
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