左右，现因本人（主管）与副主管之间的工作矛盾致使本人无法正常开展工作，而公司领导因为副主管是老板10年老员工，而不服从工作要求和安排，但领导却因此关系 补偿，请问一下这种情况如何处理有利于本人？可以要求赔偿多少？，今天我已电话与公司上级领导申请辞职，并说了要求补偿，公司领导回复是补偿是正常的，但是我不 ...
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，两星期前盘点后没动过货品，现在盘点货品却又少了。公司现在要求我一个人赔偿货品价值，并劝我辞职，这种行为合法吗？开放式仓库为什么我一个人赔偿，并要求我辞职。我应该怎么做？我签订合同是三年，合同未到期。你好，本来今天应该发工资，但公司现在扣押我的工资作为赔款，这合法吗？我应该怎么办...
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，公司要求我们自动放弃原有的劳动合同，然后跟新公司签订劳动合同，这种情况可以要求赔偿吗？法人代表，公司名称都会变更（工龄，底薪，待遇都不变），不签合同会自动转过去 有这种说法吗？不签合同能得到赔偿吗？（财务部在4月份有人签合同了，签合同后安排大量的工作量，导致员工受不了辞职 ，什么也不能赔偿）我们 ...
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在公司辞职后 公司要求自己缴纳后5个月的或者赔偿公司之前所缴纳的7个月的养老保险金是否合法...
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在公司上班5个月，未签任何合同，也未说明有试用期，在工作期间公司安排考取相关证件，公司花费了差不多1000元的培训费。现向公司提出辞职，公司要求赔偿这1000元的培训费和培训期间发放的工资。 请问：1、未签劳动合同属于正式员工吗？ 2、我是否需要赔偿这些费用？公司这样做合理吗？...
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想请问一下这个情况我可以要求公司赔偿吗？2.还有我到公司上班刚好5个月公司一直没给我交公积金，公司是不是必须给我补交？3.经理让我去办辞职，我是不是应该去办了？还不办直接仲裁？4.如果仲裁的话，我需要提供那些东西？要是公司让我办自己主动辞职，而不是辞退，是不是就可以什么都不办就去申请劳动仲裁了？ ...
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现在的公司把我从广州公司调到苏州的办事处，3年了，现在我已习惯这边的生活，公司又要把我强制调回广州，不肯就自动辞职，这样是否合理，是能要求培训？要求赔偿...
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我在公司公司工作了10个月多了,公司有签了规章制度上面要求做两年才能辞职,公司也没有给我交社保,没假期也没有加班费,有交意外保险还是扣在我的工资里,到年底也没有结清工资,明年我不想做了,现在老板不接受我的辞职怎么办?签了那规章制度可以算是劳动合同吗?没有正规合同是不是可以追加两倍工资赔偿?...
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你好 请问我们公司转型，换公司名。原来的老板要退股换新老板我们在公司里做了7年了。我们又不想继续做了是否有的赔偿我们请各位律 师帮帮忙快点告诉我急急。。。。。 公司可能要重签合同 我现在没辞职是否可以要求赔偿...
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我在其公司上班已经有4年了,在工作得了腰椎盘突出,其间我要求换岗位但领导不同意.我在公司的合同还有2年才到期.现在我提出辞职不知道是否可以向公司提出赔偿?...
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