应当建立养老机构人才引入、培养、使用、评价、激励机制；对取得国家养老护理员职业资格证书，在护理岗位连续从业一定年限的，应当按照规定给予奖励或者补贴。鼓励高等院校、 第四十五条第二款规定，从事照料护理、康复医疗、社会工作等服务的专业技术人员不具备相应专业技术的；（六）违反本条例第四十六条规定，安排未取得 ...
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）项所称从业人数，是指与企业建立劳动关系的职工人数和企业接受的劳务派遣用工人数之和；从业人数和资产总额指标，按企业全年月平均值确定，具体计算公式如下： 》（国税发〔2008〕30号）缴纳企业所得税的企业，在不具备准确核算应纳税所得额条件前，暂不适用小型微利企业适用税率。九、2007年底前设立的软件生产 ...
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依法对企业或者个人进行专项或者周期性检查、检验的结果记录； 7.个人的执业资质(资格)情况。 前款规定的信息包括企业登记、变更、注销或者撤销的内容。 (二) 法规授权的具有管理公共事务职能的组织应实时更新和维护公共信用信息数据，尚不具备条件或者属于特殊情况的除外。 十、公共信用信息记录和发布的有效期限 ...
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保险关系。16．允许本市常住非农人口中，无固定经营场所从事个体经营和非全日制用工人员，依照本人申请，自实际从事个体经营时间或订立口头劳动合同时间参保缴费； ．开展非煤矿山、危险化学品和烟花爆竹行业安全生产专项治理，重点排查、关停不具备安全生产条件的危险化学品生产企业，对存在安全隐患的加油站、油库等储存 ...
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）以及与其建立劳动关系的外来务工人员。（二）国家机关、事业单位、社会团体编制外用工中的外来务工人员参照执行。（三）外来务工人员是指在国家规定的劳动年龄段内 办理转移手续时，缴费年限和个人账户储存额一并转移。（4）养老保险关系暂不具备转移条件、本人愿意保留个人账户的，由社会保险经办机构保留其个人账户。3 ...
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登记，设立非公司形式的劳务派遣组织，注册资本最低可为3万元。劳务派遣组织具备法人资格后，应依照有关规定，到市、区县税务部门进行税务登记。第五条办理劳务 ，下岗职工应遵守劳务派遣组织的规章制度。第十四条各用人单位使用劳务人员或临时用工，应从劳务派遣组织中聘用，并与劳务派遣组织签订劳务输出协议，明确双方的 ...
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站的，由交通主管部门与公安、城建部门协商确定。第十八条 载货车辆及其他不具备载客条件的车辆不得经营旅客运输。第十九条 客运经营者不得有下列行为：(一 应当依法承担民事赔偿责任。第三十三条 危险品、大件等特种货物搬运装卸必须使用专用工和防护设备。专用工具和防护设备的操作人员应当取得专用设备操作证。第三十 ...
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的企事业单位，应责令其立即改正，并罚款1000至5000元；(七)对违反劳动招用工制度，招用未满16周岁未成年人，或安排未满18周岁的未成年人和怀孕、哺乳期 进行检查和评估。对不具备办学条件，教学质量不符合要求的单位，应限期整顿。对不顾办学质量，弄虚作假的，劳动行政部门应取消其办学资格，责令其退还所骗 ...
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等级证书，作为就业上岗的凭证。 六、就业：1、对取得培训合格证书和职业资格证书的劳动预备制人员，由劳动部门职业介绍机构统一进行登记，建档立卡，纳入劳动力资源 要将用人单位招收、录用人员的职业资格和培训情况列入用工监察范围，对实行就业准入控制的工种，如用人单位招收不具备相应条件的人员，应责成用人单位予以 ...
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工人。 第四章 产业组织 第十七条 取缔非法煤矿，关闭布局不合理、不符合产业政策、不具备安全生产条件、乱采滥挖破坏资源、污染环境和造成严重水土 落实煤矿井下艰苦岗位津贴制度,逐步提高煤矿职工收入水平。第四十二条 加强劳动用工和定员管理,推广井下四班六小时工作制。推进矿井质量标准化建设,改善井下作业环境 ...
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