/月x5个月+647元/30日x4日=3321元。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、国务院《工伤保险条例》第三十一条、第三十五条及 因上诉人吴某甲所主张的各项赔偿额，均低于其依法定标准可受偿的数额，根据当事人意思自治原则，本院核定的一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗 ...

个月又12个工作日，按原平均工资标准1349.11元/月计算，即1349.11元×5×20.92＋12/20.92)元、一次性伤残就业补助金（略）.4(1349.11元× 。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十八条的规定，判决：一、被告佛山市X区大沥中亚铝型材有限公司应向原告陈某支付工伤赔偿款和 ...

原告的工伤待遇标准应按宁波市1999年度的社会月平均工资1048元计算即（略）=4192元，被告应予以支付。 3、被告是否应一次性支付原告的工伤伤残抚恤金。 证明，本院不予支持。被告关于应按月支付原告的工伤伤残抚恤金等辩称，依据不足，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第64条、《中华 ...

原告的工伤待遇标准应按宁波市1999年度的社会月平均工资1048元计算即（略）=4192元，被告应予以支付。 3、被告是否应一次性支付原告的工伤伤残抚恤金。 证明，本院不予支持。被告关于应按月支付原告的工伤伤残抚恤金等辩称，依据不足，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第64条、《中华 ...

佛山市劳动能力鉴定结论书，依据国家GB/（略）-1996《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准，鉴定潘某为九级伤残。当事人收到结论书后没有申请复查。因双方没有就 原告未支付被告工资400元，应承担相应的支付责任。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条、《广东省工伤保险条例》第二十二条、第二十三条、第二十六 ...

根据此文件精神，上诉人作为本案工程的发包方，对工伤事故承担的是补充或连带责任。而就被上诉人王某赔偿范围和标准上诉人未提出异议，本院予以确认。综上， 不应承担被上诉人赔偿责任和不应负本案连带责任的上诉理由与法相悖，本院不予支持。原判认定事实、划分责任有误，判决结果部分不当，据此，依照《中华人民共和国民事 ...

支持。原告可待该费用实际发生后另行起诉；对于某告要求被告赔偿误工费138060元及精神补偿费的诉讼请求，缺乏法律依据，本院不予支持。 综上，根据《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款（三）项，并参照《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十六条、第六 ...

元；2、住宿费4180元；3、交某1536元；4、鉴定费600元；5、一次性伤残补助金15015元（因被告的本人工资940元低于巩义市在岗职工平均工资1925元/月的60%即 款、第三十七条、第六十四条第二款、《河南省工伤保险条例》第二十七条、《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第（一）项、第四十七 ...

了工伤保险，但一次性伤残补助金已由XX公司从工伤保险基金领取，故本案中应由XX公司一并给付谢XX。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款 工伤赔付协议，但劳动者在签订协议时不知道伤残等级或者赔偿金额明显低于工伤赔偿标准的，可以按照工伤赔付标准变更协议的内容。本案中，上诉人与被上诉人之间达成 ...

主张，应予支持。被告辩解工伤保险经办机构未将赔偿金拨付其账户，其不承担赔付责任的主张，本院不予采纳。为保护职工的合法权益，维护社会秩序，依据《中华人民共和国劳动法》第七十二条之规定，判决如下： 一、西安市X区新市郝某造纸厂于判决生效后三十日内支付刘某一次性伤残补助金9252元（不含已 ...