不认可。 2009年5月20日，贺某出具离职切结书称，本人因工作地点变更原因于2009年5月21日起离职。本人在职期间了解并认同公司各项管理制度，与 4月期间的加班工资差额10703.95元。 上述事实，有劳动合同、薪某、离职切结书、离职补偿协议书、解除劳动合同证明、京海劳仲字［2009］第X号裁决书 ...

判决，判决驳回上诉，维持原判。2010年6月21日登封市中原防水工程有限公司申请变更登记为登封市中原防水防腐工程有限公司。2010年12月7日原告到登封市人力资源和 本案中，其既提供不出与胡某乙签订的书面劳动合同，也对被上诉人提供的任用协议书不予认可。对于该协议书的真实性，其既未在一审期间对任用协议书 ...

X单元X室的房屋所有权人已经于2000年变更为高全喜，且上述2套住宅的房屋所有权人已与低温设备厂解除了劳动关系，故低温设备厂不同意交纳上述2套 生产的单位，减半征收。” 上述事实，当事人提交的《物业管某委托合同》、《房屋管某维修协议书》、《北京市房屋登记表》，各种规范性文件以及双方当事人的陈述意见在案 ...

元，但从已查明的事实看，双方当事人虽签订有《技术保密协议书》，但该协并未约定在劳动合同履行期间及解除劳动合同后，海滨药业公司在竞业限制期限内给予王某经济补偿的 ）红民一初字第X号民事判决第二项、第三项及诉讼费负担部分； 二、变更新乡X区人民法院（2010）红民一初字第X号民事判决第一项为：新乡海滨药业 ...

合同，原告一次性支付被告补偿金x元。2011年6月，被告向襄阳市X区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求原告为其补缴养老保险费、医疗保险费及住房公积金 在离职时已与原告公司签订解除劳动合同协议书，该协议书不违反法律强制性规定，也未违法侵害被告合法权益，现被告又要求变更协议内容，加付经济补偿金x. ...

，1、2007年1月-2009年1月被告同位素研究所与被告同创物业签订《物业管理委托协议书》，约定被告同位素研究所委托被告同创物业对办公区域进行物业管理；2、原告缴纳了 之间的合同无效，没有某实和法律依据。上诉人陈某乙与同创物业的劳动合同到期后，由于陈某乙仍继续在原岗位工作到2009年6月，双方均无已 ...

《劳动合同书》，双方已确立了劳动关系，该《劳动合同书》合法有效。双方当事人订立、变更及协商解除劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则。本案中，杜 关系违背其意愿，故应认定双方签订的《中国某银行辽宁省分行员工自谋职业协议书》及《劳动合同解除书》无效。关于双方争议的杜某是否符合工行员工自谋职业内部管理 ...

不予受理案件通知书》。原告于同年3月3日向本院提起诉某。审理中，原告变更诉某请求，要求被告支付加班工资x元。原告提交的证据有杨××、刘××、赵 ，被告认为原告提交的联合证明不能证明原告加班的事实。被告认为原告提交的劳动合同解除协议书无效。双方对其余证据无异议。经调解，原告同意退还2641.6元养老保险 ...

福初，株洲市石峰法律服务所法律工作者，代理权限为特别授权，即代为承认、放弃或者变更诉讼请求，进行和解等。 被上诉人（原审被告）株洲市二医院，住所地：株洲市X区 养老保险手续。2010年6月30日，被告与原告签订《协议书》一份，内容为：1、解除双方劳动合同关系；2、被告向原告支付费用两个月工资2400元 ...

福初，株洲市石峰法律服务所法律工作者，代理权限为特别授权，即代为承认、放弃或者变更诉讼请求，进行和解等。 被上诉人（原审被告）株洲市二医院，住所地：株洲市X区 养老保险手续。2010年6月30日，被告与原告签订《协议书》一份，内容为：1、解除双方劳动合同关系；2、被告向原告支付费用两个月工资2400元 ...