月13日经佛山市顺德区劳动和社会保障局认定为工伤，2007年1月15日经佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定为9级伤残。原告向被告支付了受伤期间的生活费3000元 提起诉讼。 原审判决认为：劳动者的合法权益受法律保护。被告在工作期间发生工伤事故，原告应按工伤标准补偿给被告。原告没有证据证明被告违反操作规程造成 ...

经佛山市劳动和社会保障局认定，原告的受伤属于工伤。2006年3月17日，经佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定原告的伤残为六级伤残，并确认医疗终结期为3个月。 上，上诉人永进家俬厂并没有按被上诉人李某的实际工资数额参加工伤保险，而是按较低的工资标准参保，造成被上诉人李某未能在社保部门获得足额赔偿，过错在于上诉 ...

。上诉人认为：既然是刑事案件引起的伤残，应由公安机关法医部门来鉴定，且根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准六级第二十条为“一手大部分功能丧失”而不是 充分，适用法律正确，审判程序合法，判决客观公正，应予维持。被上诉人应该享受的工伤待遇应该追加补偿。针对上诉人的诉讼请求1，被上诉人认为，原审判决由上诉人 ...

514.5元，应向被告支付。由于原告在庭审中没有提供被告的工资标准，故被告的工资标准应参照佛山市顺德区X年度的职工月平均工资1247.58元执行，被告医疗 年4月26日医疗终结并经顺德市劳动能力鉴定委员会评定为十级伤残，但顺德市劳动和社会保障局对此事故作出工伤认定是在2002年8月14日，故被上诉人王 ...

公司支付了练某某医疗费（略）元。经海口市劳动能力鉴定办公室鉴定练某某属二级伤残，海口市建筑安全监督站认定该工伤事故的原因是违反安全操作规程的规范，违反工地施工 天的住院工资计2608．5元；偿付111天的住院伙食补助费(按每天20元标准的三分之二发给)计1479．63元；偿付20年的残疾辅助器具费计（ ...

X月X日出生，汉族，住（略）。 上诉人顺德市洋宝燃具电器实业有限公司因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字第（略 劳动能力鉴定机关评定十级伤残，依法应享受相应的工伤待遇。被告在受伤前的工资及工伤治疗开始至作出能力鉴定前的工资，原告应按原工资标准发放，不能减发 ...

向吴某文共借支8400元用于支付医疗费，后卢某某实际支付医疗费7797.40元、伤残鉴定费用103元，剩余499。60元。2003年4月29日，卢某某以在 时遭受人身损害，被告吴某文应当承担赔偿责任。本案应当参照最相近似的工伤事故损害赔偿标准确定赔偿金额。被告吴某文提出的抗辩主张，不具备事实和法律依据 ...

诊断为矽肺，张某某于1987年退休。1998年3月经上海市职工劳动能力鉴定委员会鉴定，张某某符合因工致残(2)级。根据劳动部门有关规定，普发厂每年 致残(2)级职工，应按有关规定计发养老金，养老金标准低于工伤职工定期伤残抚恤金标准的，可补足到定期伤残抚恤金标准。劳动部门有关通知虽然规定了因工致残职工可 ...

，提出上诉。 原二审认为，上海市劳动局《关于本市企业职工工伤保险待遇等若干问题规定的通知》关于工伤保险待遇标准第七条第一款规定，“发生交通事故，经劳动部门认定 加害人和工作单位各自独立的请求权。本案中，李某甲先于劳动部门认定工伤及被鉴定为十级伤残前，与加害人对交通事故处理作出了一次性调解解决。由于客观 ...

日在原告车间工作时因意外所受的伤害为工伤。2004年7月27日，被告医疗终结，并向佛山市劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定，被评定为7级伤残。 一次性伤残补助金9525.60元(因被告受伤前12个月的月平均工资标准低于南海区上年度企业职工平均工资1323元/月的60％，故应按1323元/月的60％， ...