想去，我有权拒绝吗？公司因此把我辞退我可以获得补偿金吗（由于个人原因一直签订的是临时劳动合同）？我原单位是事业单位编制，因此办理的停薪留职，保险费用有我自己缴纳，现在的公司未承担任何保险费用，如果现在的公司和我解约我有权提出补偿以前的保险费用吗？...
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我于12月24日进入厂里上班，工作了三天、第四天厂里的主管叫我们临时工扫地，我说我不扫，主管就叫我出去，开除我。请问我能向厂方索赔一个月的工资吗？...
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提供了与此相同的证据，该证据可以证明原、被告之间在2008年间签订了临时劳动合同。证据2中证人虽与被告有利害关系，但可以证明原告从2005年开始在 月领取工资3000元。2009年11月，原告就其经济补偿及社会保险待遇向横山县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委员会根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条， ...
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2009年10月26日辞职。2009年12月11日，被告作为申请人向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被申请人即本案原告补缴2009年4月至2009年7 证实。审理中，原告提供了落款日期为2009年1月1日的《关于临时劳动合同的说明》，内容为：“鉴于公司为初创阶段，各相关组织机构尚未健全， ...
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您好。工厂和我说跟我签了一份临时工劳动合同。请问一下什么是临时劳动合同？临时劳动合同时间是多久？我已经工作了21个月。请问是在临时劳动合同的范畴之内吗？...
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年4月9日 二、重庆市万州区人事争议仲裁委员会审理与裁决。万州区劳动仲裁委员会依法进行了公开开庭审理查明：申请人陈**与被申请人**财产保险股份有限公司万州 。据此，足以充分说明被告明知道原告从事的工作不符合签订以完成一定工作任务的临时劳动合同的条件，也明知道在2010年度被告应当与原告签订无固定期限 ...
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后单位没有任何通知告诉我是否要续签，而是以工作交接为由继续用工也没有签订临时劳动合同。我到单位有关领导咨询后，口头通知因为我平时表现不好要试用三个 合同，但我无违反公司有关规定的行为。 请问劳动合同到期工作交接的这一个月是否属于事实劳动关系？ 请问我现在是否可以拒绝工作而且申请经济赔偿，如果去劳动部门 ...
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张苏潭的要求向其出具了书面《推荐信》。原告的《招聘说明》注明经代理人签署短文后文件视为临时劳动合同文本。《招聘说明》中明确了岗位、待遇等基本劳动条款，张苏 签署后的《招聘说明》由原告公司的吴某交于张素潭，见证人为张某。《劳动合同法》未规定用人单位在试用期决定不录用劳动者的要承担赔偿责任，故张苏潭的主张 ...
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我和用人单位签订的是临时劳动合同（下岗人员再就业合同）已签订10年了，2013年开始用人单位每月都不按照合同规定日期发工资，错后5-15天，劳动者有权提出终止劳动合同吗？如果劳动者有权终止劳动合同，还可以主张获得补偿金吗？补偿金是按照工作年限每一年记为一个月吗？...
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某单位已工作四年，劳动合同属于一年一签，属于库房管理工作。2010年12月31号合同到期之后单位没有找我续签，而我一直在正常上班，领导口头说是现在先干着，等工作交接和过年后再说合同的问题，此时也未签订临时劳动合同。2011年1月11号单位某负责人找我谈话，说要为我做调岗降薪 ...
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