劳动保障行政管理部门要加强对使用农民工企业劳动合同 签订和工资支付的监督检查，建立投诉举报日常处理制度，发现 问题，及时解决。劳动争议仲裁委员会对农民工与用人企业因工 行政管理部门查询工程用款专户资金情况时，按照财 政部、中国人民银行《关于做好企业的银行存款、借款及往来款 项函证工作的通知》(财协字( ...
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等违法行为，建立建设领域工资支付保障制度，切实维护农民进城就业的合法权益。 安徽省人民政府办公厅二○○五年二月三日 附：国务院办公厅关于进一步做好改善农民进城就业环境 下要依法采取简易程序快速审理；对因用人单位拖欠劳动报酬、工伤待遇等问题申请仲裁的案件，应视情况减免应由农民工本人负担的仲裁费用。各地区 ...
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认真贯彻执行国家关于发展第三产业和服务业的政策措施，多渠道开发就业岗位，加大多形式职业教育培训力度，提高劳动者就业和创业能力，从根本上解决就业问题。推进跨地区 监察必需的经费支出予以保证。要认真贯彻《厦门市企业工资支付条例》，设立工资支付专项帐户和建筑工程工资支付保证金帐户。6、加强就业服务机构建设， ...
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问题的投标单位，可要求其提供由第三方资信评估机构出具的企业资信报告。 第九条(工程施工许可管理)各级建设行政管理部门在受理工程施工许可申请时，应对 注册资本、币种等)，拖欠工程款信息(拖欠时间、拖欠金额等)，拖欠建筑业外来从业者工资支付信息(拖欠历史记录、拖欠金额等)等。市建设交通委负责研究和编制建筑 ...
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重点问题，探索总结出了许多好的清欠方法和措施。北京市率先出台了关于对建设工程拖欠款还款协议实行赋予强制执行效力公证的暂行办法，规定凡签订还款协议必须同时 仅占拖欠总额的32％。(六)潜在的新拖欠问题不容忽视。从全国范围来看，尽管已经在工程担保、工程结算、工资支付等方面采取了一些措施，但这些措施的贯彻 ...
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就高套入主任科员职务工资标准的第二档116元。 6．关于金融系统工资制度改革如何组织实施的问题为适应金融体制改革、加强金融宏观调控和建立统一的行员工资 但最高不得超过本人在职时的基本工资数额。 13．关于易地安置并已由接收地区支付离退休费的人员，如何发放地区津贴的问题实行地区津贴制度后，易地安置并已由 ...
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劳动合同中应明确以下工资问题：1.约定工资标准，且约定的标准不得低于北京市最低工资标准。2.明确约定工资支付日期。3.约定工资支付的方式，建筑施工 自觉性。四、建筑施工企业应当参加工伤保险和医疗保险建筑施工企业应当按照《关于印发〈北京市外地农民工参加工伤保险和医疗保险暂行办法〉和〈北京市外地农民工参加 ...
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了明显的成效。为维护建筑农民工合法报酬权益，规范建筑业企业工资支付行为，建立解决建筑业企业拖欠或克扣农民工工资问题的长效机制，结合我省建筑行业实际，提出如下要求： 由建设行政主管部门向劳动保障部门通报，并采取一定的监控措施；企业因将工资交给不具备用工主体资格的组织和个人发放而产生的拖欠、克扣和携款逃匿 ...
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人民政府，省政府各厅委、各直属机构：为贯彻落实《国务院办公厅关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》（国办发[2003]94号）精神，切实解决建设领域 和《湖南省劳动合同管理》等相配套的管理制度，规范建筑业企业劳动用工和工资支付行为；省计委要进一步完善工程项目立项审查管理，全面推行建设工程项目资本金 ...
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，加大对重点地区、行业、企业的监控力度，引导当事人通过劳动争议处理渠道解决问题，消除突发事件隐患。至组织开展本省地方劳动标准的制修订工作。指导企业 保障监督检查权，加强对社会保险费征缴、劳动力市场秩序、劳动合同签订和履行、工资支付等方面的监管，依法处理各种违反劳动和社会保险法律法规行为，保障法律法规的 ...
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