以上劳动行政部门鉴定为五至十级的，其补偿标准按《湖南省劳动和社会保障厅关于工伤保险工作若干问题的意见》（湘劳社政字〔2004〕20号）第五个问题第一 ，提供了正常劳动的职工应发而未发的工资。如果企业因经济效益下降相应降低了工资支付标准，则按照降低后的工资标准支付，但不得低于当地政府规定的最低工资标准。 ...
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南高速合同无效的辩解，本院不予支持。至于被告信南高速是否是本案适格主体问题，本案是建设工程施工合同纠纷，原告起诉三被告为本案当事人，符合《最高 支付担保”。“建设单位应承担农民工工资支付的连带责任”。对其提出的鉴定申请认为与本案无关。 其它查明事实同原审一致。 本院认为：关于上诉人信南高速是否拖欠太行 ...
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和诉讼过程中，劳动者根本无法举证证明自己的工资标准。1、2001年《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第13条规定，“因用人单位 号《劳动部关于确立劳动关系有关事项的通知》中规定，“用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录( ...
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临时管理人可以自动转为清算组成员，以确保其工作的连续性。（四）破产银行存款优先支付问题对银行而言，因存款而形成的债务是其最主要的债务。存款人不同于 地规定了“清算组对人民法院负责并报告工作”（第24条第3款）。最高人民法院《关于贯彻执行〈中华人民共和国破产法（试行）〉若干意见》第52条仅原则性规定了“ ...
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。二、本案双方之间的纠纷应当认定为非法集资纠纷。根据我国《工资支付暂行规定》第5条的规定：“工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付 向法院起诉，故原审法院驳回上诉人的起诉正确。根据《最高人民法院关于几种案件诉讼收费问题的复函》(1996年4月25日 法函[1996]70号)的规定，对 ...
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。二、本案双方之间的纠纷应当认定为非法集资纠纷。根据我国《工资支付暂行规定》第5条的规定：“工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付 向法院起诉，故原审法院驳回上诉人的起诉正确。根据《最高人民法院关于几种案件诉讼收费问题的复函》(1996年4月25日 法函[1996]70号)的规定，对 ...
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技术改进项目的表彰决定”、讼争专利获厦门市优秀发明革新三等奖证书以及明达玻璃(成都)有限公司“关于请予提供玻璃集装架设计图纸的函”和被告的申请表、被告2002年11月 是已考虑到并实际包含了实施讼争专利后产生的经济效益应支付给原告的报酬。更何况这二级工资支付的时间还不止十年，十年后原告的工作期间，被告 ...
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我为工伤，同年7月被告停止了我的工伤待遇转按病假工资支付至今。同时被告还对我作出了《关于冒领工伤待遇的处理决定》。此外，同年6月北京市劳动鉴定 已支付的509．28元，运输公司还应给付634元。根据劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条：“职工患病或非因工负伤治疗期间，在 ...
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内容。根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》（国家统计局令〔１９９０〕第１号）和《关于机关和事业单位工作人员工资制度改革后劳动统计若干问题的通知》（国统 《工资基金管理手册》（机关、事业单位使用本），由银行监督支付工资。４．严格工资基金审批手续。各机关、事业单位要根据国家下达的机关、事业单位工资总额 ...
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与实现利税挂钩分配办法＞实施意见》印发给你们，请按照执行。执行中有何问题，请及时反映。附件：如文中华人民共和国对外贸易经济合作部中华人民共和国劳动部中华人民 。基期和报告期的利税总额不包括出口石油实现的利税。三、关于工资总额的核定工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位职工的劳动报酬总额。工资 ...
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