和汇兑损益，对尚未冲减这部分转入递延资产，其中利息部分在实际向金融单位支付时，计入财务费用，汇兑损益部分，根据企业承受能力分期摊入财务费用。企业 费、工会经费、职工教育经费、退休统筹费等统一按国家统计局(1990年第1号令)《关于工资总额组成的规定》口径计提，并分别列入企业的有关成本费用。对有职工福利 ...
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难题，对症下药，逐个击破，扎实有效地推进和谐惠州建设，根据《中共中央关于构建社会主义和谐社会的若干重大问题的决定》和省第十次党代会精神，以及市第九次党代会 工资指导价位要达到400个工种左右，建立起比较完善的企业收入宏观调控和工资支付监控体系。力争到2011年，全市人年均收入5万元以上家庭约占30％， ...
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或解除工资协议。（三）职工个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准，不得低于工资协议规定的最低标准。（四）县级以上劳动和社会保障行政部门依法对工资协议 工资。5、用人单位对职工在婚丧假、探亲假、产假、计划生育假、年休假、病假等特殊情况下的工资支付，按国家有关规定执行。为更有效地指导企业开展工资集体 ...
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筹集资金，妥善解决关闭破产企业退休人员、困难企业职工和退休人员参加基本医疗保险问题情况；扩大城镇居民基本医疗保险试点范围，指导有条件的地区探索门诊费用统筹 处理工作，妥善处置群体性突发事件，探索建立维稳长效工作机制情况。四、关于农民工工作（二十二）维护农民工工资支付和劳动保护权益情况。进一步清理农民工 ...
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，确保辖区内登记失业的被征地农民就业率达60%以上。认真贯彻省委、省政府关于组织实施脱贫攻坚工程的意见精神，全面摸清本市农村低收入家庭底数，采取得力有效 年内确保主城区实现全覆盖。深入推进劳动保障诚信制度建设，完善以劳动合同、工资支付、社会保险为主要内容的劳动保障诚信评价体系，通过主动引导、深度培育， ...
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推进“平安浙江”建设。现就有关工作通知如下： 一、着力帮助困难群众解决生产生活问题 各级劳动保障部门一定要按照中央和省委、省政府的要求，以高度的政治责任感 发挥“12333”劳动保障投诉举报电话的作用，及时受理、及时查处拖欠工资的案件。要强化对工资支付不规范企业特别是欠薪企业的日常监控，及时发现和化解 ...
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农民工的就业环境，根据《工伤保险条例》（以下简称《条例》）、《国务院关于解决农民工问题的若干意见》（国发〔2006〕5号）、《劳动和社会保障部关于 。第四条农民工参加工伤保险的缴费基数按照用人单位支付农民工的全部报酬确定，其中本人工资低于全市上年度职工月平均工资60％的，以全市上年度职工月平均工资的 ...
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依法打击非法用工，切实维护广大农民工和未成年人的合法权益，根据《湖南省人民政府办公厅关于转发省劳动保障厅等单位〈湖南省开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动实施方案 或处罚，并通报工商部门予以查处取缔；对劳动合同签订、工资支付、工伤保险等违法违规问题要依法处理。公安部门负责对违法扣留各种身份证件，或者以 ...
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问题的长效机制，根据《建筑法》、《劳动合同法》以及《国务院关于解决农民工问题的若干意见》(国发(2006)5号)规定，结合实际，制定本办法(以下简称《办法》)。 工程质量监督机构应在7日内予以书面答复。第二十八条农民工与用工单位因工资支付发生争议的，按照劳动争议有关规定处理。对事实清楚、不及时裁决会 ...
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为重点，将劳动保障执法工作重点转向非公有制企业。加强对重点行业和重点领域农民工工资支付情况的监督管理和执法检查。（市劳动保障局）（4）开展和谐企业 ．加强社会治安综合治理，深入开展打黑除恶专项斗争，重点解决群众反映突出的各类治安问题。（1）加强社会治安综合治理，扎实推进基层平安创建工作。坚持司法调解、 ...
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