受害人是可以同时向保险公司和侵权人主张权利，但是笔者认为医疗费用保险有着不同于一般人身保险的特质，在讨论医疗费用保险的保险责任和侵权责任竞合时应当分析《 人责任的请求权竞合》 [⑦]雷明鑫 《人身损害与工伤保险竞合的赔偿研究》 [⑧]韩正元 《第三人损害赔偿与工伤保险赔偿竞合时法律适用》 江西省石城县 ...
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时，受害人是可以同时向保险公司和侵权人主张权利，但是笔者认为医疗费用保险有着不同于一般人身保险的特质，在讨论医疗费用保险的保险责任和侵权责任竞合时应当分析《保险法》 的请求权竞合》 5.雷明鑫，《人身损害与工伤保险竞合的赔偿研究》 6.韩正元，《第三人损害赔偿与工伤保险赔偿竞合时法律适用》 7.王利明 ...
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受害人是可以同时向保险公司和侵权人主张权利，但是笔者认为医疗费用保险有着不同于一般人身保险的特质，在讨论医疗费用保险的保险责任和侵权责任竞合时应当分析《 人责任的请求权竞合》 [⑦]雷明鑫 《人身损害与工伤保险竞合的赔偿研究》 [⑧]韩正元 《第三人损害赔偿与工伤保险赔偿竞合时法律适用》（江西省石城县 ...
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合同成立的形式要件，但双方在实际工作中已经形成隶属性的劳动关系状态。 理论上一般认为，事实劳动关系主要有三种情形：一是无书面形式的劳动合同而形成的 的规定。 劳动者因用人单位构成侵权致其伤害，同时又构成工伤认定的，如何处理工伤保险赔偿与人身损害赔偿的问题。这种情况下，一是因为用人单位在安全生产上存在 ...
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合同成立的形式要件，但双方在实际工作中已经形成隶属性的劳动关系状态。 理论上一般认为，事实劳动关系主要有三种情形：一是无书面形式的劳动合同而形成的 的规定。 劳动者因用人单位构成侵权致其伤害，同时又构成工伤认定的，如何处理工伤保险赔偿与人身损害赔偿的问题。这种情况下，一是因为用人单位在安全生产上存在 ...
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的标准不是很高，而且各地区差距很大，工伤保险责任未必能完全填补受害人的损失。 其次，工伤保险一般不包括精神损害赔偿，而侵权行为责任在符合法定条件时受害人可以向 明确肯定了因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害的，劳动者可请求第三人承担赔偿责任。所以，当工伤事故与第三人侵权发生竞合时，受害职工可以 ...
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损失。 【评析】 笔者倾向第三种观点，理由如下： 1．工伤保险属于劳动法调整范畴，因而工伤赔偿具有劳动法律关系的一般特征。人身损害本质上属于民事侵权损害 法院应根据侵权责任的构成要件，确认相关当事人的赔偿责任，并根据人身损害赔偿范围与标准，然后与工伤保险赔偿范围与标准进行比较，针对差额部分作出裁判。 ...
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和争议，为此，有必要对这三个请求权进行进一步的分析和对比。 一、人身损害赔偿与工伤保险赔偿的冲突与适用。 根据2004年1月1日起施行的《工伤保险条例 工伤保险试行办法》在法律适用上产生了很大的混乱，从后法优于前法的一般适用原则来说，实务中越来越多的采取了二元赔付方式，以保证受害人的权利得到充分保障 ...
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2） 我国民事侵权行为法的发展和工伤保险立法的滞后使工伤保险与工伤民事赔偿的数额差距逐渐增大。民事侵权行为法主要是人身伤害非财产损害立法的发展，尤其是2001 遭遇工伤事故后，适用侵权行为法的规定，向用人单位请求工伤损害赔偿。但在认定用人单位侵权责任的归责原则上，我国不同法院的做法不尽相同，有采过错 ...
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下班途中，受到机动车事故伤害的＂应当认定为工伤。即在道路交通事故引起的工伤中，存在着道路交通事故损害赔偿与工伤保险赔偿的重叠。对此，仁者见仁、智者见智，各有各 规定，也合乎一般常理的要求；既是可以理解的，也是可以接受的。《人身损害赔偿解释》第12条第2款规定，对于第三人侵权行为导致劳动者工伤的，劳动者 ...
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