以专业不足为借口骗去培训，并谎称不要学费的情况下培训以后工资会有4000-6000元，并要求工作后一年半里每月支付培训公司一千多“回馈”，并诱导毕业生签 发放1000元的生活费。但是培训完后并没有安排就业，只是推荐了条件很差工资很低的公司，很多人培训后并没有找到相应工作，还要还加上四千多利息的两万多 ...
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是非常高明。 五.车轮心理站 对于上面考察的客商，通常会有客户经理，市场部经理，技术工程师，甚至行政工作人员，以随便聊天的方式，轮番灌输思想。产品如何好， 一.重点突出，只是要钱 北川没有将自己的精力放在如何策划市场上面，如何进行市场营销上面，如何提升产品质量和款式上面，如何安排生产上面，而将其所有的 ...
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每次都是自己打了无数次电话或在QQ上去要他们完成他们该完成的工作，他们的回答就是在等等，推广效果是没有那么快看得出的，生意差得要命，过不久我在和他们联系，回答 语，那就只能在等三个月后了，三个月到了，在找他们，他们说已经安排，又叫我等，一等又上个月了，可是本人再三催促，得到的答案永远都是一样再等等，从 ...
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，做这个业务必须要有增值电信业务经营许可证）。李某已经承认证件是本人伪造的，李某的口供供述为老板安排(实际情况也是如此)，但是老板在录口供是没有承认是他指示 公司的中层领导B转了10万元（回扣），B已经被逮捕。 李某被以向国家工作人员行贿罪拘留了一个月，未被批捕，现取保候审 现在这种情况李某是否会被以 ...
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各位律师好： 有个问题请教一下大家，我在一个单位做设备部经理工作，工作职责中没有全公司安全管理的工作内容，但安全总监给安排了这方面工作，负责 专职安全员做助手。实际承担了安全经理的角色，协助安全总监负责全公司的安全管理工作。但没有正式的聘任文件和相关报酬。 如果公司发生非我直接或间接原因造成的火灾或者 ...
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人则因中秋请假，中秋节当天实际上班人数三人。国庆期间也同样有安排个别员工正常休息，按这个情况是不是没有休息的员工应当按照国庆期间三倍工资发？而后面的调休也 应该如何维权？请指教。甲为应届毕业生不知道该如何处理这事情，本来满腔热血好好工作，却换得这样的结果。想了解下如何解决。是否可以将自己国庆加班的补贴 ...
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。看清楚了是1000不等。 11月3日 我当天的早上就去了.挂了号给我安排了一个叫什么刘专家.医生接待了我可是进了房间以后我才告诉他什么病.没几 病情一点用都没有!然后旁边有个老奶奶.突然冒了一句.我的孙子在那里看病被坑惨了。 当一个人生病.难受痛苦的时候.第一个想到的人就是医生.医生是工作在人类健康 ...
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我是2010年6月份进入现在的公司工作的，在这五年多时间以来一直都是敬业做事，服务上司安排，但公司每年都有部门淘汰目标，也就是每年会在每个部门里淘汰 .如果公司不给我任何通知要我自己去申请离职这样是不是属于违规的啊？ 2.在公司没有给我辞退通知书前我是不是继续留在公司啊？ 3.过年时上司跟我沟通过，说 ...
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方便说。还说我们合伙协议上没有写不准他与别人合伙。他有这个权力。以后他又偷偷的单独接了些工程{约三百万元}，还把公司员工也安排过去工作。公司工作现基本停顿了。请问各位律师，我现在该怎么维护自己的权益？应该报警吗？...
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我在昆明找了份仓管的工作，中介让交登记费300元 ，管理费280元。去报到那天公司安排第二天去大理 出差，说是跟地方的人对账。还要准备2000块的差 旅费 ，他还 问我还有没有钱，我说没，接着他又问那你卡上还 有多少，我当时感觉奇怪，马上说没有。然后他说 他还有点事要办，让我回去等他电话，到时出差他 ...
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