公司合同上有写转正职工离职需提前一个月交书面离职申请，因为急着走，没能提前一个月，但走时工作交接都做好了，经理也没说不给发当月工资。现在已过公司发工资日期，公司也没发我工资，给经理打电话咨询，得到的答复是，我没提前一个月，公司是不可能给我发工资的。请问 ...
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（未到离职日期或离职前未办理相关工作交接手续，公司不予结算当月工资）这是合同的一部分，现在我1.12打招呼说辞职，预计2.12离职，但是1.18号我就不想来上班了，公司也找到人交接了，根据签的合同，当月工资我还可以领到吗...
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（未到离职日期或离职前未办理相关工作交接手续，公司不予结算当月工资）这是合同的一部分，现在我1.12打招呼说辞职，预计2.12离职，但是1.18号我就不想来上班了，公司也找到人交接了，根据签的合同，当月工资我还可以领到吗...
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我在美容院上班 签订的合同是当月工资下个月十五号发放 离职需提前一个月申请 否则扣除半个月工资 这个月十五号 老板说 店里需要改革 不想做的本月离职 工资照给 有两个小丫头于15 18号离职 老板答应工资下个月十五号给 我19号离职 老板却不给工资 请问这样合法吗 我应该怎样拿回我的工资呢...
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签了合同前没注意看，现在试用期想离职，合同内说试用期当月主动离职无工资，想请问一下如果七月提离职能得到六月工资吗...
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请问员工未经过正常的离职手续而擅自离职的可以拿到当月工资吗？已签订劳动合同，未解除的，公司让我去办理正常的离职手续，办理后工资可以发放吗？...
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请问员工未经过正常的离职手续而擅自离职的可以拿到当月工资吗？已签订劳动合同，未解除的，公司让我去办理正常的离职手续，办理后工资可以发放吗？...
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这边签订了六个月的合同，没到期想要申请离职，怎么离职才能拿到当月工资，这边每个月15号发工资...
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合同规定：旷工三日为自动离职，自动离职不发放离职当月及上月工资，这样合法吗？...
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私人老板，没签合同的情况下，口头离职后是不是可以结清当月工资后直接走人，现在老板说没提前一个月说，不给当月工资，还要我赔偿损失...
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