已经11年，但是在工作到第4年的时候因为单位要规避一些事情的原因把我们通过劳务派遣的形式转签了回来，这11年工作性质和地点一直没有发生任何变化，去年通过 ，劳务派遣公司已经于两年前和这家新单位签定了新的劳务派遣合同，但是我们和原单位签的用工合同是到今年年底的，那这种情况是否属于恶意终止和解除合同，麻烦 ...
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2006年签的劳务派遣2015年 年底转外包 没有赔偿 合法么 还有就是我是非农交五险 失业险 怎么能领到 麻烦啦 谢谢2006到2015 年 合同到期现在的单位 不和我们签劳务派遣合同要求我们转外包这里就包函着原派遣公司 他们应该是商量好了的·...
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是正式的劳动合同，可是单位以我旷工为由，不与我签订正式的劳动合同，给我签了劳务派遣合同。期间旷工是没有医院开的假条，单位喊我去弄复工证明的；手指离还有 固定，去医院，医院说没有复工证明这种东西。请问我有权利要求单位于我签正式的劳动合同吗？第一次手术做完之后，休息了一段时间，之后去上班，劳动合同到期了， ...
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合同，2008年-2011年签订3年正式合同，2011-2014年又签订了3年正式合同。 现在公司要给我改为劳务派遣合同。 1：请问我这种情况公司是否应该 期合同。 2：请问如果公司已各种理由不同意给我签订无固定期合同是否有什么补偿？1999年-2001年应征入伍，请问这段时间的工龄能否对签订无固定期 ...
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我在张家口，我有劳务派遣合同，因个人原因去另外的用人单位的打工并且签了合同！现在我想原单位去上班，主管人员以我在外面有劳动合同不安排工作，有法律依据么？原单位并没有公示除名！ 同时和两个单位签了劳动合同的责任，该由谁来追纠？...
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公司这样的招聘方式是否合理？根据劳动合同法第五章第二节第六十六条所诉：劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。这样我在通信公司工作7年后 签劳动合同也没说是和通信公司签劳动合同，签劳动合同时通信公司拿给的是劳务派遣公司的合同，劳务派遣公司的委托书我没见过。劳动报酬支付方式我们只是听说是 ...
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2015年签订劳务派遣合同派遣到用工单位工作，2017年续签三年劳务派遣合同2020年到期，现在用工单位通知与另外一家劳务派遣公司签订合同是否有问题？用工单位解释说再续签原劳务派遣公司合同的话就是签订无固定期限合同，但是原劳务派遣公司不同意签订无固定期限合同，所以只能改签另外一家劳务派遣公司合同。...
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直接签订劳动合同，我不签的话可以得到经济赔偿金吗？如果有，那是劳务派遣公司还是实际用人单位给呢？ 2. 赔偿的话按什么标准呢？我实际在目前用人单位已经工作了快10 3月开始签的，2年签1次，现在是第2次签。 3. 因为目前的劳务派遣合同是签到2015年3月份的，还没有到期，如果我现在不同意改签新合同， ...
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解除劳动合同不进行经济补偿的，我之前也问过律师，说那个约定无效的，但现在因为是跟劳务派遣公司签订的合同，那我的经济赔偿是不是按6年再加新劳务派遣公司工作的1个 ，我是赔偿按6年多工龄算，还是按1-2个月工龄算！我能认定新合同不合法新合同不作数吗如能获得经济补偿是按6年多工龄补偿，还是按新的劳务派遣公司 ...
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原用工单位董事长和股东重新注册的新公司上班（原单位注销以后，新公司人事给劳动者签的是劳务派遣合同，用人单位为原派遣单位，被派遣单位为已注销的原用工单位，新公司以原用工单位的名义发放工资），之后新公司拖欠员工工资，现在存在怎样的劳动关系？法律责任谁来承担？是否可以 ...
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