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工厂变相剥夺
员工
福利
,现在更换了法人代表了,就取消了这些福利,那我们那协议还有效力吗?我们还能怎么做?但是现在
公司
方面说,我们的协议是和以前的法人代表签订的,还有我们签订不详细,没有说明
公司
违反
了以后如何,所以
公司
方面是和
员工
玩起了法律文字,可是,新的法人代表接手的那天,全体
员工
问了法人代表, ...
//www.110.com/ask/question-2132010.html-
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有关经济补偿金赔偿的上限问题
:1,这是合法的吗?2,这种经济补偿是否有上限?(94年劳动部颁发的“
违反
和解除劳动合同的经济补偿办法”的第五条提到“经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除 。”是否还生效?,且每月工资以当地社平3倍封顶?这是法律规定的上限吗?
员工
可以不接受吗?)3,他现在这个年龄再去找工作应该很艰难,那么是否还能 ...
//www.110.com/ask/question-3882389.html-
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