我司是武汉的工程公司，现在聘有一名合肥籍员工，他已在合肥缴纳社保12年，将来也在合肥退休养老，不想在武汉缴纳社保，他提出要公司现金补偿单位应交社保部分给他，他自己在合肥缴纳社保，我司可否答应？...
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帮他找了一份工作、从此他就在杭州市余杭区打工。目前还是余杭区保安公司的一名员工、2006年我爷爷去逝、爸爸回家办理丧事。办完后、他到我们镇庙岔派出所 别人。最后他们不管了想到那里去告到那里去告。是的在他们眼里是一件小事、可是一个一个打工的就是一件大事了。现在回家坐火车是实名制了、到银行和办理电话、养老 ...
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我是一名2011年刚毕业的大学生，初入社会，刚开始找了一份关于财务的工作，公司要求缴纳押金和担保，知道这样是不合法的，但因了解公司大多数的员工都有缴纳，所以就按公司的章程交了押金，并找了担保人，但最近因个人原因要辞职，拿着公司开的押金收据，却被告知只能 ...
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一名外籍员工突然接到公司通知说让其签辞职文件，理由是不能胜任，现该员工应如何主张权利。他的工资高于深圳平均工资三倍。...
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我现在一家公司上班，因工作上的原因公司解雇我手下一名员工，现在该员工找黑势力在厂门口围堵我，要我拿4000元钱给他，我现在连厂门口都不能出该怎么办...
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我单位有一名女性员工，产假截至6月6日，7日应该正常上班，但是她今日来公司，还需要再请2个月事假，公司没有办法再为她留这个职位2个月，可否跟她解除劳动合同？如果可以，还需要赔偿她工资吗？我们单位在天津。谢谢。...
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我单位新招聘一名员工，通过熟知人员了解，该人有遗传癫痫，考虑到该员工能力，我单位想录用，但又怕出差在外犯病引起损伤，给单位也造成负担。现想咨询专家，如果我单位让该人写个声明《由于自身带病出现问题与公司无关》同时该员工也同意些声明，在法律上是否认同、支持，能否避免给单位带来损失？？？谢谢...
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我是私企出纳，昨天下午我公司一名旷工很久的员工来索要工资，按公司归定这种请况是要扣除整月工资的，但是此人赖在财务室不走，而老总出差在外地， 已经12个小时，财务室有很多现金和重要帐目，她扬言不给钱就死在我办公室。我很担心公司现金和帐目，该怎么办？不要告诉我打110，110说这是劳动纠纷要不就会劝多一事 ...
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我是一名公司的管理，已经做的十六年了，公司想取消我们这个部门，故把我的工资定的和别的管理不一样，员工工资也很低，都走了，现只剩下我一个人了，公司如果辞退我，我被公司辞退应该要求补偿哪些？...
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本人是柳州某家企业的一名员工，公司有给我们提供住宿。我们的宿舍是公司人事帮忙在附近找的居民房，三房一厅，押金1500元。住有10个人这样。房屋 月6日开始签订的，到期时间为2012年8月6日。但是2012年8月2日下午就通过公司的邮件告知我们与2012年8月3日搬出宿舍。住宿期间，房东的洗漱台被弄坏， ...
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