您好，公司立即辞退员工并且立马让走人，没有提前一个月通知，需要支付代通知金吗？...
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公司要进行部门重组，要辞退我的话提前一个月书面通知了，工作半年，我能获得哪些补偿？...
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公司辞退已工作满三年的员工，提前一个月通知了，是不是就不需要补偿了！？...
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上班偷懒，工作效率低，公司辞退了我，并没有提前一个月通知，这样合法吗？我可以要求赔偿我吗？...
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签三年劳动合同，试用期结束后，公司非法辞退，未提前一个月通知，请问我该如何要求补偿？...
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们好！因公司违法解除劳动合同，没有提前一个月通知开除我，在我出厂当天公司也没有说什么理由辞退我，我在公司做了四个多月，也签订了固定期限劳动合同一年，合同期未到把我开除了，经济补偿金也没有补给我，在我出厂那天我找了公司领导，问他我的经济补偿金怎么没有，领导说是老板说的没有，叫我去找劳动部门， ...
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在公司做了两年多，出正常工资外没有其他任何五险，现在被辞退以两年半的工资给的，且没有提前一个月通知。该怎么算补偿啊...
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一年，否则支付一万元违约金) 想咨询 第一点：我是否需要支付公司违约金 第二点：连续三天不去上班公司是否可以按合同 辞退我并不支付工资。或索取其他损失赔偿， 第三点：我 合同，公司在发法第三个月工资时没有为我缴纳社保，是不是属于违法，我可以以此为理由不用提前一个月辞职，并在公司发工资时直接去领取工资。...
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在公司做了五年只签了一年的合同就被辞退了，而且没有提前一个月通知。请问各位律师能得到怎样的赔偿?...
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你好我想问下公司辞退我当天让我办理离职没有提前一个月通知现在我已经办了离职请问还能拿到补偿吗？而且我怀疑他们劳动合同是假的...
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