怀孕以后因个人身体原因要求回家养胎到产后才上班医院也开出证明，公司是否不能辞退员工或不批，与公司合同还未到时间，...
//www.110.com/ask/question-5520774.html-了解详情
您好.我是去年七月份到兴隆上班到现在，我是与奥维斯公司签的合同，属于厂家外派在兴隆的联销员，不属于兴隆正式员工，但由兴隆代为管理。现在我怀孕了，兴隆怕担责任不让我上班,厂家说产假只有四个月.现在不能休假，兴隆又不让上班，而我的保险才交了十个月，我还想继续上班。我该怎么办？请求帮助。...
//www.110.com/ask/question-3471478.html-了解详情
公司员工怀孕三个月了，想要申请停薪留职，公司可以拒绝吗？如果不能拒绝，停薪留职期间，社保是怎么承担的，是员工全部承担，还是依然如正常上班期间一样，员工和公司共同承担？都有什么相应的法律法规规定吗？那公司可以拒绝该员工这个情况下申请的停薪留职吗？...
//www.110.com/ask/question-2523352.html-了解详情
您好！我怀孕期间因为身体原因，请病假约八个月，产假正常休息，产假结束后又因上班地点与生活地点相距较远不能上班，我申请了病假一个月，到2月 病假(我可以提供假条病历等证明)公司规定如三日旷工，有权辞退员工。但我的问题上，公司说没有人要辞退我，坚持要我上班或者辞职。我想请问，公司这种做法合理么？公司不接受 ...
//www.110.com/ask/question-2238375.html-了解详情
我怀孕一个多月的时候 发现动红 由于自身身体原因和工作环境（因为是销售 每天得站13-14小时）检查时医生建议休假保胎。然后医院给开了请假条，我 块钱的工资。 现在公司突然说员工的整个产假只有3月，我休了4个月 已经提前把产假休了，以后不能再休假了。现在要么回去上班，要么办停薪留职，停薪留职就是保险 ...
//www.110.com/ask/question-1989631.html-了解详情
我怀孕一个多月的时候 发现动红 由于自身身体原因和工作环境（因为是销售 每天得站13-14小时）检查时医生建议休假保胎。然后医院给开了请假条，我 块钱的工资。 现在公司突然说员工的整个产假只有3月，我休了4个月 已经提前把产假休了，以后不能再休假了。现在要么回去上班，要么办停薪留职，停薪留职就是保险 ...
//www.110.com/ask/question-667400.html-了解详情
向公司申请5月1日起提前休假（预产期8 律师好，有关于劳动纠纷想咨询：我因怀孕身体原因4.19日向公司申请5月1日起提前休假（预产期8.28，劳动合同到期8 4月最后两天做交接，同时公司要求我填写离职申请，我未填写（因为孕期公司不能辞退员工所以让我主动写）辞职了生宝宝公司就不用负担我的剩下3个月的保险 ...
//www.110.com/ask/question-3765338.html-了解详情
向公司申请5月1日起提前休假（预产期8 律师好，有关于劳动纠纷想咨询：我因怀孕身体原因4.19日向公司申请5月1日起提前休假（预产期8.28，劳动合同到期8 4月最后两天做交接，同时公司要求我填写离职申请，我未填写（因为孕期公司不能辞退员工所以让我主动写）辞职了生宝宝公司就不用负担我的剩下3个月的保险 ...
//www.110.com/ask/question-3765335.html-了解详情
向公司申请5月1日起提前休假（预产期8 律师好，有关于劳动纠纷想咨询：我因怀孕身体原因4.19日向公司申请5月1日起提前休假（预产期8.28，劳动合同到期8 4月最后两天做交接，同时公司要求我填写离职申请，我未填写（因为孕期公司不能辞退员工所以让我主动写）辞职了生宝宝公司就不用负担我的剩下3个月的保险 ...
//www.110.com/ask/question-3765322.html-了解详情
公司现仅提前5天口头通知说办公室要从天河区搬迁至花都，公司领导在会议上明确指出如员工不愿意到新办公地址办公可主动提出辞职。本人现怀孕6个月， 合同，可提出怎样的赔偿条件？ 3、若公司不接受协商条件，本人又不能去花都办公（由于本人家住天河区，怀孕6个月每天跑花都上班实在是没有办法），请问符合劳动仲裁的 ...
//www.110.com/ask/question-3122794.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务