本人2014年9月进公司至今，公司未通知我在网上招聘我的工作岗位，并以工作能力不足要求我降职降薪或放长假等通知，未提前一个月书面通知，我不同意，并在2016年签订的合同，但合同是按最低薪资起草，请问我应该怎么维权！...
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需卧床休养，故在休假的第一个月向公司部门领导请假并得到批准（电话里请假的）未至公司填写请假单，人事当时通知说每月核算工资前把医院开具的病假单 合理解释，否则做矿工处理视为自动离职！发函之前公司也没有提前电话通知，也没有人和我本人沟通此类事宜，请问各位律师，公司这样做是属于违法解除劳动关系么？如果申请 ...
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缴纳社保，决定结束和第三方的合作，要求停缴我的社保。公司单方面和第三方公司替员工签署了离职同意书，本人未同意，是从同事邮箱中获悉。 8月我因社保问题向公司 多次质疑，公司均不同意继续缴纳或给与相应补偿。8月底公司提出无理由辞退，未提前通知。8月19日，公司已停缴了我的社保。 现我要求提出劳动仲裁，公司 ...
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公司无正当理由，也未提前通知本人，就要解雇我，公司该如何赔偿？...
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本人从2012年6月1日至2014年5月30日签订2年固定劳动合同，2014年6月1日至今未与本人续签劳动合同，但我一直在该公司工作。公司于2015年2月6日口头通知本人于3月15日之前办理好工作交接并在此期间离职（未支付本人1个月的代通知金）。请问我是否应该获得补偿金？...
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2月2日-2月4日）提前春节回家。 到了公司上班时间（2月25日）1点多，公司前台通知我说，唐总喊我到办公室解决问题，随后本人在2点50多分到 ，公司也不派人送医药费和探望。事不关己，高高挂起。性质之恶劣。现在派出所调解后，公司只是愿意赔偿医疗费和损坏的眼镜、手机等费用，关于劳动纠纷的事情还一直未解决...
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1 本人09年3月份进公司，签的3年的劳动合同； 2 现公司提前告知不再续约，（提前了十来天告知，而不是一个月）； 想请教下本人应该获得的补偿应该是多少？ N ? 还是N+1 ?我记得未提前一个月通知的话，会应该支付一个月的【代通知金】的...
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日上午上班时听到工程部同事说我是不是到新岗位了，我不知道，同事便把调动的通知给我看，我才知道被调部门了。虽满情疑惑和委屈但在公司工作已有7年 这一说法，我向公司行政人事要证据，她们说证据不需给我，我认为公司提前解除我和公司的劳动合同，是违犯劳动法和劳动合同法的。公司给了三个过失与我提前解除劳动合同，一 ...
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年，前三年为临时工，后两年为正式工，第三年的时候，公司休年假要求我签署离职合同，当时本人以为第四年继续回来工作，就没有当回事，但是今年第五年的时候 不用提前30天告知，我想咨询一下，有没有什么突破口可以赔付的钱能多一点，因为公司提前未告知要与我解除合同，当天才告诉我，以至于我没有时间去找工作。我去仲裁 ...
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出国出差调试，原定29日返回，非个人原因工期延后，公司在未提前通知下改签，本人得知后明确表示拒绝，公司出口威胁。请问:非个人原因导致的公司损失是否需要个人去赔偿？...
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