本人与公司签订劳动合同后 以劳动派遣的方式被派遣到第三方单位参加工作近8年 近期用工单位不再与我签订合同。签订合同的单位与用工单位也都认可应该给与我补偿，请问 关于我的补偿应该谁来支付 是签订合同的单位 还是 ...
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律师，你好！本人2011年9月26日与本公司签定劳动合同，合同期三年，其间续签及变更各一次。最后一次续签合同期到2018年8月30日。在公司工作四年半多，公司无顾要求辞退。请问赔偿金应该怎么算？如果不按合理赔偿金赔偿，我要怎以做？2015年的年终奖公司还没有发，我应该怎么索取？谢谢！...
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我在厂里做了半年11天，现在厂里要跟我解除劳动合同，它也没有提前一个月通知我，公司给我的赔偿是两个工资，但这两个月工资一个月是实际月工资，还有一个月只有底薪工资，请问这样赔偿是否合理...
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人家自动写离职报告，赔付两个多月的工资，但是对外说是自己辞职，没有赔偿。2013年9月6日，公司又发布一封邮件，要求9月13日，办公室搬到沙井共和恒 ，公司要提前30天通知搬迁，如没有，就要赔付一个月的赔偿金，请问，这个和公司解除劳动合同后，支付的赔偿金冲突吗？ 三、如果我们聘请律师，收费是怎么说的？...
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公司内部会议时XX与老板发生言语冲突被开除， 1、此人当时身怀有孕公司未知。 2、没签订劳动合同，但工作了一年时间。工资通过银行转发。 3、底薪 社保 全勤 降温取暖 职补 单店补贴 学习补贴 话费补贴 900 596 50 10 400 500 30 50 餐补 务休补贴 ...
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您好，我在一家公司做了2个半月，一个月转正，2个半月后无故解雇，企业是不是需要做赔偿的呢，是的话，该如何赔偿呢刚入职几天后，签过一次合同，转正后没另外签了，解雇也没有提前通知...
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监管等问题，期间断断续续有部分日期没有进行日报的填写，并且由于领导更换频繁原因，经常当事人日报填写，但领导未打分。 年休假相关说明：其他同事被解除劳动 调动，是否违法？能否进行2N+1的赔偿？ 2、当事人是否可以直接主动向公司人事部门提出解除劳动合同，并对当事人进行赔偿的要求？ 3、如人事部门不认可， ...
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无固定期限劳动合同解除赔偿问题咨询。与公司签订了无固定期限合同，工作了9年2个月。现公司口头通知解除劳动合同，请问公司应该如何给予赔偿？按底薪计算月均 软性逼签了。不过，我当时让人力经理补充了个邮件，说明月基本工资实际上是跟原来合同一样的不变的，有存档。 2、20%的月度绩效奖金是工资福利方案式公布与 ...
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解除劳动合同时还能向我要赔偿金吗？如果公司还是不跟我解除劳动合同，要我做出赔偿，我到那时再走人，我还要交赔偿金吗？那时我不交赔偿金（如果 我的户口、档案、社保都很难办走，所以不得已才想到上面的问题。谢谢！ 培训和变更劳动合同协议书 一、培训项目名称：新员工培训 培训日期：2009.10.12到2010 ...
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足额缴纳的。 现在的问题是： 2008年12月24日，公司人事通知我：公司单方面提出要求与我协商解除劳动合同，我没有过失，公司答应赔偿一个月工资。我觉得公司 ：8月份200元，9月720元，10月720元，11月720元。（公司强制少发一部分工资作为绩效考核没有发给我） 5. 追缴7月到12月的社保， ...
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