上班，请问我可以通过法律途径争取什么权益？单位态度不予以补偿任何个人损失。1、工作10个月未签订劳动合同。 2、未提前通知员工，通过短信的方式当天告知员工不用去上班，打电话过去不接。 3、核电单位所属承包商，属于私企。 4、员工无不良记录，无违法乱纪事情，无传染性疾病。 ...
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因此毕业前不签订劳动合同，还算是实习期，工资1800元，并要求签订三方就业协议。公司新成立，现在需要用人，所以即使毕业前未签劳动合同也需要一直正常上班，请问，公司所定实习期是否合理？也就是说，如果公司要求实习期过后劳动合同签三年以上的，现在这种情况就属于合理的，是这样的吗？...
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股权1股，我离职后写了一个退股申请，用人单位在该申请空白处补充了一句话:"同意，同时退回2013年度双方签订的基于劳动关系相关全部文件."并盖章，其实根本就没有签订什么劳动关系，请问我可以申请劳动仲裁双倍工资？本月月初经劳动仲裁部门仲裁裁决用人单位未签劳动合同赔偿2个月双倍工资，现在 ...
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劳动半个月，未签订劳动合同辞职，公司也批准辞职，但是不发工资，而且在辞职前两天我已签合同，但是公司没批下来，打电话问经理，经理称合同公司没盖章不成立，没签合同之前不给予工资，请问该怎么办？...
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工资从四月份调整为月薪2200元26天八小时，并且拒绝支付加班工资，并且未购买社保，未签订劳动合同，请问我可以要回自己的合法劳动报酬并要求公司支付我赔偿吗？如要申请劳动仲裁，请问还要准备哪些材料，帮忙分析一下，非常感谢！在线等回答，请速回，谢谢！...
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在用人单位工作3年，2010.2-2012.2有签订劳动合同，但是在2012.2-至今未签订劳动合同但有缴纳社保，在今年4月1日公司单方面提出辞退并公司内部发布辞退通知，我拒绝签订任何文件！！在此询问下，我能怎么样维权，能得到那些具体赔偿和补偿？谢谢...
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您好： 我与是2010年5月进入一家劳务公司，有签订外派协议书（有公司印章），2010年11月签订的固定劳动合同，现在我是否还有主张未签订劳动合同的相关权利？ 谢谢...
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一份合同到期时间为2009年12月31日，从2010年1月1日起就有签订劳动合同，后月2011年5月公司补签了一份2010年1月1日至2011年12 月31日-2月2日，出院医嘱需休息两周），因待岗公司领导无人过问，住院期间未向公司请假，公司于2010年2月9日发出辞退通知，理由是旷工10天，请问可否 ...
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我在一行政单位做临时工11年，进单位第一年签订劳动合同（现已丢失了）之后就未曾签订过。由于因我的原因想要辞去工作，可单位以一直未签订劳动合同为由不给任何补偿金。请问这种情况下我能申请辞退补偿金吗？...
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按照水票结帐，场地和锅炉由医院提供、水票由医院发行、燃料由我母亲购买、未签订承包协议）2007～2012年在中医用电炉烧水，工资按月发，月工资600后来涨至690。在这期间一直未签订劳动合同、未交过社会保险、节假日无休息未给过加班工资。 请问我母亲可以主张补交在这期间的社会保险、加班 ...
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