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您好!我想咨询一下,在公司上班满一年了,公司签订劳动合同买社保,按国定假日放假,现在辞职能向法院申请劳动仲裁吗?需要哪些手续?...
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今年刚大学毕业,毕业证等证件齐全,进入一家私立幼儿园工作,签订劳动合同,老板以我刚从学校出来没经验,让我实习三个月,每个月600块生活补助,我想问已毕业的不是应该是试用期吗?而且工资应该不得低于同岗位最低工资的80%,没有签订劳动合同是不是不合法?可以要求赔偿支付双倍工资?请问我该如何做?...
//www.110.com/ask/question-9450802.html-了解详情
请在此输入您的问题,祝您的问题早日得到解决!没有签订合同,公司发工资也没有工资条,我想辞职,递交书面辞呈一个月后,公司不批,我走人自离的话,半个月的正常上班工资就不发,如果我以签订劳动合同为由或者以没有为员工购买社保为由到当地劳动节申请劳动仲裁,为了比避免公司说我未曾 ...
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年5月4日入职上班,截止到2016年9月14日,入职时签订劳动合同,也未曾购买劳动合同,上班前几个月共扣押金1000元,现离职老板不愿意返还押金, 宝,小公司没有工资条,但人事哪里有工资表,我们每个月都有签字,但我手里没有合同也没有入职表复件,更没有押金的字据,所有的证据都在老板手里,这种情况是否可 ...
//www.110.com/ask/question-8997648.html-了解详情
我2015年5月入职现在的企业,一直签订劳动合同。月薪3000.劳动仲裁我打算让单位支付我双倍工资的差额33000,我的申请的额度是否正确?目前我仍然在职,按照合同法我现在应该是无固定期限合同,如果我主动离职是否能主张劳动经济补偿?大约是多少?劳动仲裁申请中是否可以加入这个离职补偿的请求?另外 ...
//www.110.com/ask/question-8806188.html-了解详情
您好,事情是这样的。本人在某家具公司工作一年零五个月,签订劳动合同,现在出于一些原因离职了。事先和公司领导交流过,并递交了辞职报告书,第二 递交辞职报告为由,拒绝发上个月和本月份的工资。请问律师,这种情况可以申诉吗?我看到劳动合同法第十四条(三)用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的 ...
//www.110.com/ask/question-8439443.html-了解详情
你好,我与之前的单位签订劳动合同,之前在公司填了个借支单,但公司无盖章,批的人也离职了,并且批的人也是没有签订劳动合同的,请问这借支单有法律效应吗...
//www.110.com/ask/question-8315065.html-了解详情
您好,我在一家建筑公司做文员,签订劳动合同,一个月零十天前公司领导通知放假7_10天 说是现在的办公室快到期了,但是但是一直拖到现在也通知,于是我回办公室来看一下是怎么回事,结果锁被换了,然后找到物管咨询了一下那个房子的业主看是否公司已搬走,业主说 ...
//www.110.com/ask/question-8022038.html-了解详情
我在一家公司做客服6月9号入职,6月19号离职,签订劳动合同,公司说没有干过一个月没有底薪,请问这样在没有签订劳动合同的前提下是否真的没有底薪...
//www.110.com/ask/question-7708802.html-了解详情
A和B是雇佣关系 签订劳动合同;A和C是买卖关系。B在工作期间受到C的个人劳动指使,B在行使C的劳动指使过程中受伤,工伤级别还确定。请问A现在该怎么办?A和C的责任谁更大?两者该如何赔偿? 谢谢各位的回答,我现在是雇主,想咨询第三方C应该怎么赔偿?...
//www.110.com/ask/question-7481773.html-了解详情
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