天休一天的，我怕身体吃不消，就想请假，公司领导直接回复我让我停薪留职，而且没让我交任何的请假条和医院证明，算了我的预产期，让我从2015年4月中旬休息到2016年三月底，4月1号上班，期间保险正常帮我交，但是到我生完宝宝三个月了，产假工资到现在也不发，而且我2014年的年终奖到现在 ...
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各位律师，您好，我是8月22日到某公司上班，9月12号辞职，上班时间是21天，但是我辞职后他只给我发了8月份的工资，并且扣了一天的工资（他说试用期本来不算工资，但是老总给算了，但是总公司只给发9天，可是试用期是三个月，合同上也写得很清楚，他又含糊不清的说有个几天的试用期），9 ...
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了一个月因个人原因辞职，后来公司又找我回来上班，谈的条件是回来直接从第二个月开始算，三个月后交社保，然而现在已经过了五个多月还没有给我交，找了老板好多次，第一次 和你说了那些条件，但没有写在合同里，所以我也可以不认，后来他又承诺我说下个月补上，这个月又到发工资了，还没没有给我补上，我刚刚又去问了，结果 ...
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！要下个月开始才有提成！开始我很生气！但是后来想想就算了，我想好好做一份工作！第三个月他又拖我工资！当时我就想！老板应该有难处！所以没想那么多！没 个月才有提成！我当时就觉得好伤心！没什么心情上班，经常迟到，早退！想过辞职，后来想着，算了，熬过一年吧！把前面两个月的1000元拿回来吧！有一次我请假有事 ...
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你好，我再一家公司上班，家具厂上了两个半月第一个月上了22天从没加过班发了我1800多，中间预支了两百，也就是等于发了两千。第二个月和第三个月加了一天班一起发的2409预支了三百也就等于两千七。一共38.5天班，这样平均算下来每天的工资不如第一个月，我打电话问经理他说第一个月 ...
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做服装，来的时候这个厂里说做的工序单价不公开，由厂里算出来，也就是厂里给你多少，你就发多少工资，可是我们的工资远远没有我们做的活多，不但这样，这两个月还都拖了我们10天才发工资，我在这厂里已经做了四个月了，发了三次工资，哪个月都没有我做的工资多，今天刚发了已经拖了 ...
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进来的时候签了合同打架什么都被开除工资也不会发，他说这工资算给了我就当做是那个男员工给我的误工费，可那男员工还在那工作上班啊他没被开除，为什么就应为 多少啊。 就算公司开除了我，说什么没有误工费什么其他费用了 那个男的父母也要我相应的承担这些医药费的话 我是不是也可以和她们算算我养伤这几个月的误工费啊...
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您好，我在一家超市门店工作了快两个月店里加上我有三位员工，我是最后一个进去上班的，上班快两个月了老板突然跟我说店里养不活三个人叫我不用上班了，我也没意见！可是在发工资的情况下尽然少算工资，跟他协商他把我的微信删了，电话也不接我的！遇到这样的事情我应该怎么办？...
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你好，我暑假在一家服装店上班，7月1号上班的，因学校快开学了，我8月7号提出辞职申请，想20号正式离职，但店里以工作不满三个月不得离职为由说算是我自离，她们每个月15到二十号发上个月的工资，如果我在这这之前离开，7月的工资也没了，如果不能等到八月底，拿了7月份 ...
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律师，你好。我在针织厂里面上班一年半了，2014年2月份进厂时交了1000学徒押金，三个月转正后每月从工资扣200元做培训费，说是扣满一年，要做满 问厂里要押金，又被告知从转正后算起一年半才退，也就是年底去了，现在真的想辞职了，因为年底肯定发不完工资，又听说现在辞职要两个月之后才可以走。我没有签订合同 ...
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