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您好,我于2015年8月25日休息产假公司规定休息128天,我又休息两个月,到2016年3月6 日上班。产假期间没有工资公司要我承担四个月产假期间的个人承担的社保,这个合理。但还要我两个月的全部保险,和我5天的公司承担的保险。请问是否不合理。...
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清楚,两个月后我怀孕,我没出差在办公室上班,老板只给了工资1600每月,请产假三个月公司每月只给了我1200元,劳动合同一直没跟我签,医保、 如何划分? 4、 像我们这种情况现在有没有最快最有效的方法解决 由于丈夫证件全部被,现在只能打杂,家里刚出生一个孩子,我只能在家照看孩子,城市生活压力大,我们 ...
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