在12月16日让外包公司给我们开会，告知我们12月31日以后就不用去农行上班了，我们签的是三年合同，是跟外包公司签约的，派遣到农行去上班， ，我们一共有 80多人，全部都是女性员工，而且很多已经怀孕，还有在哺乳期，产假期间就没有给付她们工资，请问这种情况我们应该怎么办，如何赔偿我们损失（我们工资每月 ...
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2014年入职公司，公司从2015年下半年开始不按时发放工资，从2017年6月至今，公司拖欠工资不给，期间2017年9月至2018年1月25日休产假。2018年1月26恢复正常上班，2018年3月生育险报销钱到公司账户至今公司只给我给付了一少部分 ...
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