（备注：附件1），一式一份，签完后交由公司文员保管，没给我复件。试用期满3个月，公司未跟我签订正式劳动合同。因为看着已经离职同事大部分被克扣工资， （备注：附件2）。当时，部分同事觉得制度不合理，不应该扣底薪。但鉴于公司的强迫签订。当月，所有同事12月份的底薪里都扣掉了一部分钱。我当月被扣掉了200元 ...
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工资。最终未给我结算10.10-10.21的工资和之前所有的提成。 请问： 1.公司从未告知我并与我签订公司的规章制度，我去找她协商她才拿出来的规章制度 是工作室（有营业执照），法律比较保护工作室，所以工作室不需要在试用期签合同，你如果要跟我们签也可以，并没有什么实际意义。她的说法合理吗？ 7.我应该 ...
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工资。最终未给我结算10.10-10.21的工资和之前所有的提成。 请问： 1.公司从未告知我并与我签订公司的规章制度，我去找她协商她才拿出来的规章制度 是工作室（有营业执照），法律比较保护工作室，所以工作室不需要在试用期签合同，你如果要跟我们签也可以，并没有什么实际意义。她的说法合理吗？ 7.我应该 ...
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我在2014年10月合同到期，后没签合同，而且我在哺乳期，12月29日公司给一张《终止合同协议书》。协议书写明：1.签字就放弃追索权利，放弃在任何 新的用工合同。 人资跟我们员工说的是2015年要用新公司名称签合同，要把原先的合同解除。我疑虑是：1.我在哺乳期，一旦签字就放弃所有我在哺乳期应有法律保护 ...
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电话：********* 签约日期：2011年12月30日 合同就是这样，我们签合同时也没有跟我们要身份证复印件，合同还有效吗，他们签了合同后就处处为难我们，说要95%的 ，他就说他只是拿来展示给我们看的，他们公司没几个人，主要靠倒卖设备为主，自己不加工笔，没有员工，骗取去我们的押金，他们那几块设备加 ...
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电话：********* 签约日期：2011年12月30日 合同就是这样，我们签合同时也没有跟我们要身份证复印件，合同还有效吗，他们签了合同后就处处为难我们，说要95%的 ，他就说他只是拿来展示给我们看的，他们公司没几个人，主要靠倒卖设备为主，自己不加工笔，没有员工，骗取去我们的押金，他们那几块设备加 ...
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但公司注册信息里没有他）、C领导是总裁（一般面试等事务由总裁决定）、D员工负责公司所有的事务包括招聘，这是前提。 我当时是通过智联招聘投递简历至此公司，由D 目前在此公司工作已有6个多月，期间我多次跟领导提及签订劳动合同事情，领导也多次许诺马上签，可是至今仍未签订合同，现在A、B两人在公司问题出现分歧 ...
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领导知晓后让我补签了一份代理商协议（大致内容就是把工作包给我所有风险自己承担）。并他给了我3万元先付了手术费用（手术是要上个矫正器第一次要3万，之后取 可是如果闹到公司里那我工作估计也没了。 我跟公司在此之前没有签过任何劳动合同、协议等。我与这位员工也同样没有签任何劳动合同、协议，甚至入职表都没有，该 ...
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，但是2015年公司高层变动较大，公司全部员工均该在2015年6月份该续签合同，到2016年1月也未还大家签劳动合同，公司在此期间一直在给我们缴纳五险一金， 谈好的年薪总额35%的年终奖不提发放了，甚至有人说不予发放了，我们所有人都是驻外员工，现在都等钱回家过年，我想拜托各位给出个主意，这样的情况我们 ...
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到公司账户上，而我变成还款人，当然我跟培训公司也有一份合同，里面写的是有试学一个月的机会，如果一个月完不想培训就签一个退学协议，里面说我们所贷的钱 公司资金有问题，没钱打给我们，要我们自己垫，而且据我了解他们已经欠公司员工三个多月的工资没还，很多都走了，连培训老师都走了，现在那边还有一部分培训生，我们 ...
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