都请不到，因我是组长没人代起。1997年老板把工人还有把他手下的经理、主管所有的管理部门人员都跟随他到了自己建的厂房上班就是鸿发工艺公司，所以老工人都从顺发 。2010年板部只给一个包装部的员工在做板，所以货也少了，只是老客户给一点货做。老板怕我们几个人走，发工资的时候跟我们说：老板存在，厂就在，你们 ...
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。一份交劳动保险所，一分是内部的合同。在公司工作期间，一直都很努力，本人除了做好现金收付及登帐外。对税的帐每个月都要整理所有的发票及做好团队的帐，每个月做 旺季我让她帮你做一些，3月2日，主管突然把我叫到她办公室，说让我跟新来的员工交换工作，让我不要做出纳的岗位工作，我说可以，但是新来的员工说不愿意做 ...
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。一份交劳动保险所，一分是内部的合同。在公司工作期间，一直都很努力，本人除了做好现金收付及登帐外。对税的帐每个月都要整理所有的发票及做好团队的帐，每个月做 旺季我让她帮你做一些，3月2日，主管突然把我叫到她办公室，说让我跟新来的员工交换工作，让我不要做出纳的岗位工作，我说可以，但是新来的员工说不愿意做 ...
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剩我一人了），到了2018.3.6老板找我们所有员工包括钣金部门共8个人补签劳动合同（之前没有签合同）。写乙方实行月薪制每月1960元。乙方基本工资1960 请假手续都给老板了），2018.4.3回到公司上班。2018.3.4.3我给老板发微信说工资怎么还没发，他说忘记跟我讲了，现在发工资都要签字才能 ...
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劳工合同。 是老板让找的，目的是跟员工签个协议/合同，达到保护公司利益的目的。 目前所遇到的问题是这样的。 1，我们是餐饮公司，所有厨师、杂工都有可能遇到意外受伤 手就被机器压住了，这是工作不专心造成的失误；另一次是和面机还没关，员工就手伸进去掏面了，属于违规操作。这些注意事项，我们之前是培训说过的， ...
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版本老板审核过了，就统一和公司全体员工签合同。就这样直到2011年3.1日才与公司所有人员签订劳动合同，合同为固定期限合同，公司人员统一为2011.3.1至2014. 让公司给我上保险在法律上会得到支持吗？ 4、我能得追查公司哪方面的赔偿？ 没答合同部分听说能得到双倍工资，可我要追双倍工资的话就要追两 ...
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版本老板审核过了，就统一和公司全体员工签合同。就这样直到2011年3.1日才与公司所有人员签订劳动合同，合同为固定期限合同，公司人员统一为2011.3.1至2014. 让公司给我上保险在法律上会得到支持吗？ 4、我能得追查公司哪方面的赔偿？ 没答合同部分听说能得到双倍工资，可我要追双倍工资的话就要追两 ...
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年一签，但不知从什么时候起合同改成了B单位，因为A、B单位所有人都知道实际上是一个人的公司，也没在意，签了11次合同从来没给过员工应该有的那一份，后来这位老板又成立了c单位，我和我的同事连c单位的工作也干着，但是签合同的B单位我们从来没有给它干过一点活，工资是 ...
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干到7月份 老板开会要降我们分部工资 送一件0.8元。我没有同意后 老板说 全市所有分布都会降价，会暂时多给我300元每个月。最后我答应了！一直干到9月份 还在坚持！回去的员工都说是我带领他们集体罢工的 其实我是无辜的！领导打电话告诉我找律师起诉我了！说有什么什么合同！！但是我没给公司直接造成损失啊。 ...
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从事美容行业，与公司签有劳动合同，工作收入是底薪+业绩提成+手工钱+全勤奖，但是在劳动合同中，只在劳动报酬的部分载有工资的数目，而这个工资数目就是人事跟我们说的底薪 权奖金之概念是希望达到每月之目标，而此乃该间分店所有员工共同努力之陈果。为表示员工对该月之辛勤贡献，员工将获发酌情权奖金。但若员工本身之 ...
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