我在辽宁签的劳动合同内容却写着 甲乙双方依据国家、烟台市有关劳动法律法规、规定规章，达成一致意见签订本合同。这样的合同有效吗...
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请咨询我在一家公司上班和厂里签订合同了，但是这合同违反劳动法律法规，合同上规定上班10小时为正常上班，超过10小时才算加班费，工厂每个月按1510和加浮动奖580，绩效奖500，岗位费补贴25O，高温费补贴150，在外面租房子补50元共计是1040元，这样算违法吗？...
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条款为“乙方加班工资基数为每日元”，乙方即为我，此条款是否违反相关法律法规？ 疑问四：没有按规定缴纳社会保险该如何处理？ 在2007年8月1日签订的劳动合同中有一条款为“甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。”，但事实是运管所从未替我 ...
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被申请人单位认真工作，然而被申请人却无视相关劳动法律法规的强制性的规定，且违反法律规定未与申请人订立书面劳动合同，其行为已侵犯了申请人的合法权益 仲裁委员会申请仲裁，请贵院依法裁决，以保护申请人的合法权益。 此致 九江县劳动争议仲裁委员会 申请人： 年 月 日 附：1.副本 份；2.物证 份；3.其他 ...
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学校招聘我入内当代课老师。原学校校长不同意我离职并威胁要告公立学校违反什么规定。请问我该怎么办？有那条法律法规上有什么条款规定我不能“跳槽”嘛？如果我立马走人不干了，只是走时口头告知学校方面。这算是自动解除劳动合同，拿不到这个月的工资而已，不会付什么责任吧 ...
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后我已把我带回的原件送还给公司了。请问后续如果公司起诉我，我应当承担什么样的法律责任吗？您好，我想问一下，我已经在离职之后将自已工作时制做的文件送还给 我庆当承担什么样的责任？ 我并不是有心将资料带回，因为公司在用工上大多违反劳动法律法规，我只是想在我离职后若有什么争议，我好维护自已的利益，走的时候我 ...
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法规法律论文法律文书 发布问题法律法规法律知识全部咨询 合同纠纷 我想问一下，在人力资源交了钱签了协议，属于劳务派遣工，但是还没签劳动合同 我想问一下，在人力资源交了钱签了协议，属于劳务派遣工，但是还没签劳动合同 我想问一下，在人力资源 ...
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年月： 厂址：家庭住址： 所属区： 甲方招用乙方,与乙方建立劳动关系.双方根据(以下简称等劳动保障法律,法规,规章和政策的规定,经双方平等协商,订立合同,并共同遵守履行. 劳动合同.合同期从08年4月15日起至09年4月14日止. 在本劳动合同期限内,试用期为__个月,即从 __年_月_日起至_年月日 ...
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法规法律论文法律文书 发布问题法律法规法律知识全部咨询 合同纠纷 我想问一下，在人力资源交了钱签了协议，属于劳务派遣工，但是还没签劳动合同 我想问一下，在人力资源交了钱签了协议，属于劳务派遣工，但是还没签劳动合同，第二天面试时那个厂就不 ...
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年），由于B单位经营不善，在2012年1月B单位与我协商买断工龄（终止劳动合同协商书）！B单位只承认在B单位工作的15年，但协商的补偿金我 身份证号码------- 乙方于1989年1月1号进入甲方工作，现经甲乙双方协商一致，同意终止劳动合同，根据我国劳动法律法规规定，达成如下协议：1，甲乙双方劳动 ...
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