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说的是试用期3个月,转正买社保。当时面试的时候已经是下午了,老板就打算让我去工地现场了解工程情况,当时没有跟我签订任何合同。在工作中我发现公司管理及 ),并且马上交接离开公司。今天2013年9月11日的时候我去办公室拿上个月的工资,她说由于我在职的时候所管理的那个工程没有给公司付款,所以要扣押我500 ...
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到2012年4月18和一家公司签2年合同,先合同到期公司不和我续签,请问我的补偿金是多少?我税前6k,交社保和公积金后是5050,那么公司补偿给 实施条例 第二十七条劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。来理解不应该 ...
//www.110.com/ask/question-948905.html-了解详情
1、我在一家公司上班81天了,没给我交社保和签订劳动合同,我可以按照劳动法索赔2倍的工资吗 2、我离职7个月,但我的业务提成没拿到,可以讨回吗...
//www.110.com/ask/question-528676.html-了解详情
:00。3个后10:00到22:00)常加班到11点多,没有加班费(老板说是服务行业没有加班费的) 2.到2013年12月22日止,都没有签订劳动合同社保。 3.没有结算过工资(我在工作过程中共借了1700元做生活费用),还有老板没有对现承诺和他请来事说 ...
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和法律法规。我2010.04进厂,有签合同,有买社保。到2012.12.19被辞退可以得到什么权利?什么时候可以得到赔偿金?我得到的补偿金要不要纳税?公司称按照平时发工资时间,就是到2013年1月20号把赔偿金发到账户。如果不合理,还可以去劳动部门申请仲裁之类的吗? ...
//www.110.com/ask/question-1337264.html-了解详情
咨询下,就是我在一家私营超市上班,进去也不用签劳动合同社保医保就跟个不用说了,因家里有事现在我要辞职,前一个月就以书面形式通知过,老板说要等他招到人接班才行,若还没招到人或没提前通知的 要扣半个月工资,请问一直没招到就要扣工资咯 !这是合法的吗?...
//www.110.com/ask/question-1054934.html-了解详情
咨询下,就是我在一家私营超市上班,进去也不用签劳动合同社保医保就跟个不用说了,因家里有事现在我要辞职,前一个月就以书面形式通知过,老板说要等他招到人接班才行,若还没招到人或没提前通知的 要扣半个月工资,请问一直没招到就要扣工资咯 !这是合法的吗?...
//www.110.com/ask/question-1054931.html-了解详情
我是一名事业单位的保安,在单位工作了5年,我合同期2011年10月31号到期,直到3月份都没续签合同,我自己要求4月1号辞职。请问我从2011年11月份开始到4月1号有双倍工资吗?我辞职后可以回来要求单位补偿我吗?谢谢。但单位一直都有买社保给我...
//www.110.com/ask/question-908835.html-了解详情
我是今年2月份来到公司的,到现在快一年了,过完试用期之后公司也没有按照合同给我缴纳社保金,到8月份才开始缴纳。 公司到九月份的时候,我们的绩效才领取到四月份,可是领导在九月份的时候告知我们说绩效从七月份没有了。 到十二月份的时候又通过竞聘,直接让我们去 ...
//www.110.com/ask/question-760050.html-了解详情
本人只有2013年9月1日至2016年8月31日的劳动合同复印件,该份合同到期后未续签。 2、社保购买情况:入职之日起到2013年9月1日期间的 公司架构调整文件有复印件),调整后的岗位与个人规划不服而离职; 5、2015年前工资现金发放,2015年4月后为银行发放,现有2015年8月至2018年2月 ...
//www.110.com/ask/question-13389835.html-了解详情
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