从2001年8月份进入本单位工作至今，单位变更过名称、变更过法人，也在过几个不同的单位（属上下级关系）但领导都是一个，每次调动中都注明工龄顺延。最后 8月1年。2012年1月份因单位体制改革要求与我解除合同，因双方未达成一致至今未办理好解除劳动合同。 1、2007年以前单位未给我交社会保险，现在我要求 ...
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我会一名电力公司职工，现在分公司面临拆分，领导为征询群众意见，没有按照就近工作的原则，不从员工利益出发，私自打闷包划分人员，因严重影响员工生活，导致上下班路程 就近5分钟即到）。找领导反应，领导说按照劳动法，不是招聘，是工作调动，不服从可以解除劳动合同。我想问一下，没有其他办法吗？谢谢。第四句打错了， ...
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