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我是在一个事业单位应聘,2008年12月参加工作,2011年7月6日,政府行为合并单位,我来到了新单位,工作满一年,单位现在要以我对工作不热情《就是没承担别人工作的无理要求》为由解聘我,请问我会得到多少赔偿金?今年劳动保险费费原单位应该给我交吗?我的工作年限应是从那年算起?...
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给我交社保,所以我依照【劳动合同法】 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动 继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。 第八十七 ...
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