期满前，甲乙双方可协商是否续签承包合同。乙方遵守城市出租汽车管理法律、行业管理制度、无重大安全事故和重大服务质量事故的，有优先续签权。 第十二条 争议 各执一份。 第十五条 本合同担保人在合同期内，将承担乙方违约责任及经济连带责任。 甲方签字（印章）： 已方签字（印章）： 担保人： 担保人： 所住地 ...
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发放必要的劳动保护用品。 （二）甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动 安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少 代扣代缴。 （二）乙方因工负伤（死亡）和患职业病，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。 （三）乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤，依法享有国家 ...
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职业危害防护条款 1、甲方根据国家的有关法律、法规，建立、健全工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度，为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所和完成工作任务 配方流程、行业信息等相关资料）泄密，甲方有权要求乙方赔偿因此而造成的一切经济损失，情节严重的，将要求有关部门追究刑事责任。 五、乙方合同期满或劳动 ...
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使甲方处于被动或不利的事项，使甲方经济利益受到损害的事项，影响甲方对外交流和商业谈判顺利进行的事项，影响甲方稳定和安全的事项，影响甲方对外承担保密业务 秘密；不得利用职权强制他人违反保密规定和协议。 23.甲方指定的保密措施、保密制度或其他内部保密规定及文件，均属于本协议附件，乙方应严格遵守或执行其中 ...
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，劳保服使用期一年。 第十四条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业 有关规定，办理有效的工作交接，甲乙双方各执一份。甲方依法应当向乙方支付经济补偿的，在办清工作交接六个月后支付工资。 第二十一条 甲乙双方约定 ...
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劳动条件和劳动工具，建立建全生产工艺流程，制定？作规程，工作规范劳动安全卫生制度及其标准。 第五条 甲方负责对已方进行政治思想，职业道德，业务技术， ？甲方规章制度的， 2. 严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的 3. 被依法律追究刑事责任的 第十五条 已方有下列情形之一，甲方可以解除本合同但 ...
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第五条 甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动工具，建立健全工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 四、劳动报酬 第六条 甲方的工资分配遵循按劳分配原则，甲乙 保证自觉按规定向税务机关申报缴纳相应税额，公司不承担该应税义务所产生的法律经济责任。 五、保险福利待遇 第十一条 甲方按国家和商洛市社会保险的有关 ...
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执行第四章的有关规定. 4,符合第四十六章规定情形终止或解除劳动合同的,甲方向乙方支付经济补偿. 第八条 法律责任 甲,乙双方存在第七章规定情形的.双方分别承担相应的法律责任. 第九条 双方需要约定的其他事项(甲,乙双方可以就培训,保密,补充保险和福利待遇等事项进行约定) ...
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＿工时制。 第七条甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好 ，对甲方利益造成重大损害的； （四）被依法追究刑事责任的； （五）法律、法规规定的其他情形。 第二十三条乙方有下列情形之一的，甲方不得依据第二十 ...
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费）。 七、乙方必须守法经营，自觉遵守国家法规政策，否则，由此产生的一切经济，法律责任由乙方自行负责。 八、乙方在经营期间，应负责房屋及设施的保养、 ，甲方不承担相关费用。使用期满恢复原样交与甲方。 九、乙方应遵守甲方门卫安全、环境卫生等管理制度，负责管理自身清洁区环境卫生，尤其街面形象。加强安全管理 ...
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