我1月份矿工了四天公司把我12月份的工资扣完了还说不够。。公司制度是矿工四天按自动离职。扣一个月的平均工资。扣了我一个月还说不够...
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我去公司说明我的情况要求12号离职,公司不同意,我就自动离职(公司相关物品已交回公司),(4月9号申请书没收回.4月份排班表10.11.12号是休假的)。然而公司回复:因我是无故离职,对公司造成损失。给于一个月的工资处罚。(四月份的社保公司提前给我交了,所以扣我六佰多的社保费用,我无异议。)请问我 ...
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同志表示,她那儿只能受理我们最后一项诉求,即拖欠一个月的工资,其它的不受理。 问题是我们去公司相关的仓山区所在地的劳动部门,又有个同志表示所谓我的证据不足, 年7月24日公告其自动离职,期间被答辩人旷工共4天,根据须知第三点:“旷工一天扣两天工资(以当月平均工资/天)……”计算得出需扣除396。6元, ...
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经常出差,由于亲人得了重病,我只能回家照料亲人,我回去时给公司打电话说这事了,公司同意我回家了,后来公司嫌我在家里呆的时间太长,就把我按自动离职处理,公司规定,按自动离职处理的员工都没有工资,实习不够三个月没有工资。公司的规定符合法律法规吗?我应该得到那一个月的工资吗?一千多块钱对于公司来 ...
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我这个月连续矿工两天离职按照劳动法我上个月的工资会给扣除吗控多少公司满勤一个月20个班我上个月请了两天病假,两天事假没有满勤,只拿到基本工资,我离职后他要扣我800上个月的工资算是这个月矿工赔偿,那我上个月工资就只能几百,合理吗(在进公司的时候当时签的劳动合同上有写两天矿工扣800自动离职)...
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我于12.27提交辞职信 但是公司不批准已经签订合同 但是我30号必须辞职(个人原因) 如果我自动离职我11月的工资(我们公司扣一个月的工资)和12月的工资会发么...
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我是实习生 九月25号我请假离开公司 28号的时候学校说要换公司让我们办理离职 我在外边赶不回去,当时公司说算自离 那九月份的工资不给发了 八月份的正常发 因为我们要压一个月的工资,现在又告诉我们不回去办理的话现在八月份的也不给了。但是我现在真回不去 ,有什么办法么 公司这么作对么...
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合同期内,因为我有急事需要回家,所以我辞快工,但是公司说辞快工要扣一个月的底薪,因此我想领了上个月的工资后就自动离职,请问我这么做会有什么严重的后果??...
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月薪的3/4,如果员工没有提前离职,则会在年底的时候发放剩余的部分,我目前被单位扣着不到1W5的工资。如果员工提前离职,则会用之前扣押的钱 ,并提交正式辞职报告,按公司规定办理完相关手续,并一次性支付公司一个月的基本工资作为经济补偿金,本合同自动终止。 就职人违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本 ...
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在公司上班未签合同,旷工后自动离职 找老板算工资要求扣除旷工工资,旷工一天扣5天工资,6天算自动离职,旷工6天扣一个月的工资,算下来说我还倒欠公司,未支付我一个月零7天的工资,这种情况应该怎么办?...
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