我签订的合同是劳务派遣，合同写着十号之前发工资没有发，但是工作的地方说是十号发工资，请问我的工资应该找谁要？另外我是在试用期，写着三年的合同，六个 现在不知道怎么办？找谁要钱？是劳务派遣还是工作的地方？劳务派遣的人说工资不归她们管？和他们签的合同不找他们找谁？她说她和工作的地方有合同工资不归她们管,归 ...
//www.110.com/ask/question-9185411.html-了解详情
在公司工作快满一年，试用期合同时一到六个月，但是没签转正合同，没有办理社保，现在准备离职，可是公司要求离职期限是1-30天，我可以要求公司进行社保赔偿吗？...
//www.110.com/ask/question-4335716.html-了解详情
上海的一家小软件公司在广州的办事点。入职前面试的时候我要求：1、试用期工资标准：无责任底薪5000元，补助300元，绩效工资1500元（20%是职责绩效， 表给到他们。直到我工作到今天2012年12月1日。没有给我买社保也没有签什么合同，就是什么都没有。口头解除我们的关系。 办好基本的办公场地后该副总 ...
//www.110.com/ask/question-3070873.html-了解详情
加入上海的一家小软件公司在广州的办事点。入职前面试的时候我要求： 1、试用期工资标准：无责任底薪5000元，补助300元，绩效工资1500元（20%是职责绩效， 到他们，。直到我工作到今天2012年12月1日。没有给我买社保也没有签什么合同，就是什么都没有。 办好基本的办公场地后该副总就回了，房租合同 ...
//www.110.com/ask/question-3070795.html-了解详情
一名婚礼策划师。我是2013年2月23号到公司任职的，试用期为3个月。老板没有给我签合同，也没有交金，3个月之后我主动提出来，他才给我签转正 11月15号他应该发我10月份的工资，但是人事打电话说老板不肯发，必须要我回去签一份协议才肯发。因为老板之前扣我工资提成，差不多5000元，知道我要去劳动法去告 ...
//www.110.com/ask/question-2045888.html-了解详情
2011年6月15号进入一家公司，并签署了劳动合同，合同写了试用期2个月，口头答应2个月后购买五险，直到10月份公司还没有给我买五险，并要我们写一份购买 ，说不签不给我买，还说国家有规定五险必须一起交现在已经无法给与补交，我签了后，在2012年1月正式给我购买五险2月生效。我想咨询一下1.如果公司没有 ...
//www.110.com/ask/question-812817.html-了解详情
招我的人说我没有相关工作经验，有点不太情愿用我，说是试用期800，其他的就没有了，如果过一段时间后(他说的是三个月)觉着我可以胜任工作了，把合同签一下，工资 吧，先这么着干着吧！可是第二天他又给我打电话，说：既然你不签合同，在公司就没有什么意义了，以后就不用再去工作了，我的工资等到公司发工资的时候再去 ...
//www.110.com/ask/question-304431.html-了解详情
试用期内没有提前三天辞职，打电话提过，打电话当天就没上班。签了合同。请问有工资收吗？要赔违约金吗？可以快点回复吗？ 要赔违约金吗...
//www.110.com/ask/question-5655117.html-了解详情
求权威解答，我在一家私企工作了1个月加一个星期，4月23日签了合同，5月31日提出离职，车间主任同意我走了，在我的辞职书上签了字，厂长也签 5月31日也就是我辞职那天。还有我5月份的出勤表。和一张没有办理完成的离职申请书。我这里有3个月的试用期， 合同上写的是4月23日到7月23日 ，为试用期 ，7月 ...
//www.110.com/ask/question-1692337.html-了解详情
7号应聘一家公司做管理工作，约定试用期为一个月，然后签订劳动合同，可试用期刚满公司总裁突然找我说，因为工作中一点小的失误就解除了我的工作，而这点小小的失误又有没有给公司带来任何损失，我觉得很委屈，凭心而论，我完全胜任该工作，这期间，我于11月21号早八点至 ...
//www.110.com/ask/question-773680.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务