并监督实施;（二）根据《条例》第十八条规定，拟定住房公积金的具体缴存比例；（三）确定住房公积金的最高贷款额度；（四）审批住房公积金归集、使用计划；（五） 关系的；5．职工因辞职、下岗、辞退、开除或单位破产等原因与单位终止劳动关系的，其账户内住房公积金转入公积金管理中心封存户，封存期满3年或女职工年龄满 ...
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，到管理中心办理住房公积金封存手续。第二十七条封存户内的职工与新就业单位重新建立劳动关系的，应当办理住房公积金转移手续。第六章监督第二十八条 （一）住房公积金贷款额度根据借款人家庭成员退休年龄内所缴存住房公积金数额、借款人还贷能力等情况综合确定。一般不超过借款人家庭成员退休年龄内所缴纳住房公积金数额的 ...
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，制定本条例。第二条本条例适用于本市行政区域内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）以及与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业组织、社会团体和与之 劳动行政部门办理。第十二条两个或两个以上的劳动行政部门发生管辖争议，可以由发生争议的各方协商确定管辖或提请共同的上级劳动行政部门指定管辖。第十三条劳动 ...
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，制定本规定。第二条本规定适用于本市行政区域内的企业、个体经济组织（以下简称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立 。两个或者两个以上劳动监察机构发生管辖争议，由发生争议的各方协商确定管辖，或者提请共同的上级劳动监察机构指定管辖。第八条劳动监察机构必须配备专职劳动 ...
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居民基本医疗保险后，与已参加城镇职工基本医疗保险的用人单位建立劳动关系的，由用人单位为其办理参加医疗保险关系转移手续。第二十四条参加城镇居民基本医疗 分别提高1000元、2000元、3000元。县（区）可根据基金收支情况确定最高累计支付限额的调整标准，报市人民政府批准。第三十六条城镇居民基本医疗保险 ...
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，确立职业生涯发展目标、构建发展台阶、制定发展措施。教学内容1.确定发展目标（1）职业生涯发展目标的构成。（2）职业生涯发展目标必须符合发展条件。（3） 的收入与理财（1）透视家庭收入的多元化，理解我国的分配制度、正确处理效率与公平关系的意义，增强劳动光荣、热爱劳动的情感，增强效率意识和公平意识。（2 ...
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，通过对口支援、定向招工、定向培训、劳务输出等，解决规划区100万左右劳动人口的就业问题。——恢复重建就业和社会保障服务设施，原则上县城建设一个就业和 建筑垃圾、工业固体废弃物、煤矸石等开发环保建材产品，发展新型墙体材料。——合理确定产业重建规模和布局，防止低水平重复建设。坚决淘汰或关闭不符合国家产业 ...
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80元、100元、120元、140元、160元、180元、200元8个档次确定。2、缴费方式。可按一次性、半年、季度或年度等时段选择缴费，由村代扣代缴 养老保险关系。参保人因户籍外迁或出境定居等原因终止养老保障关系的，其个人帐户余额全部退还给本人。参保人在领取待遇前死亡或领取养老保障待遇期间死亡的，其 ...
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最低生活保障待遇。前款所称家庭成员是指家庭中具有法定赡养、扶养或者抚养关系的人员。主要包括下列人员：（一）配偶；（二）未成年子女；（三） 前12个月家庭收入总和及家庭人口确定。计算公式为：农业户口家庭成员年人均收入=??家庭上年纯收入/家庭人口数。（一）有劳动能力的家庭成员，因特殊原因（如妇女哺乳期 ...
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一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出国或者赴港、澳、台定居 的，向申请人说明理由。第十七条公积金管委会在依照国家有关规定拟订住房公积金的缴存比例、确定住房公积金的贷款额度和期限等重大事项前，应当采取座谈会、听证会等形式或者通过媒体 ...
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