的工资总额，按上年度同期实际支付的工资，加上合理增资部分，扣除其中应扣出的不合理部分后下达执行，送单位所在地的开户银行监督支付，待自治区年度工资总额 。企业提取的各种奖金，须经主管部门及当地劳动人事部门核准，并记入＜＜工资基金管理手册＞＞，开户银行方准予支取。对建立基金制度的高等院校、科研单位以及从 ...
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成数低于前三年平均数的，以前三年平均数为基础），剔除不合理部分后核定。工资总额基数，根据国家关于工资总额构成的规定，原则上以本部门所属企业上年劳动工资统计 对由于国家政策等非劳因素影响，而使企业经济效益增长过快的，在计提工资时要做适当扣除。七、从１９９５年起，挂钩企业都要将国有资产的保值增值率作为提取 ...
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一家公司，延迟发工人们的工资就算了，还要每个月都扣除一百多块钱，说是给我们缴保险，根本就不是那么回事。基本上都没有参保上去，这不合理，扣除的钱就相当于我们辛辛苦苦 借口说是要给我们缴保险。像有些同事做了7、8个月辞职没做了，每个月扣除的那些钱哪去了，肯定是公司吃黑了。现在诚祥那么多门店，每个门店才那么 ...
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您好我想问1下，，因为犯错误了被开除了，公司要去扣除6月份半月工资作为惩罚，这样的要求合理吗？如果不合理我该如何维护自身利益...
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您好，我遇到这样的情况，想咨询1下。我们公司3月份要求全员不休息，每周都不休息，我因有事，每周6周日请1天半的假，3月份共请了8天，等于是 当月请假5天以上不发加班费，扣除1半的绩效工资，再扣除日工资，发工资的时候把我的绩效工资扣了1半，还扣了日工资，我觉得这太不合理，我请假的时间都是加班时间啊！我该 ...
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代课，学生说她也要请假 我们商量的是她请两天 否则上课的任务在规定期间就上不完了，但请几天等回家商量后跟父母商量后最终定，再给学校打电话请假，我以为 要扣除我全部课时费1700元 并罚五百 我和学校签订的合同中写到“造成损失乙方承担相应责任” 并没有写扣除工资 这合理吗？如果仲裁 我胜算大吗？谢谢！！...
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现在属于事业差额单位，但现在每个月单位从全额工资中扣除百分之50的工资后在扣除全额保险，开出的工资不到1000元，咨询一下单位这么做是否合理...
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我厂不允许在寝室吸烟，违规罚款200，公司直接在工资中扣除，合理吗？若不合理怎样解决？...
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我厂不允许在寝室吸烟，违规罚款200，公司直接在工资中扣除，合理吗？若不合理怎样解决？...
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21日正式离职。月薪2000，每月休息2天，交社保。5月份的工资给我算了780元人民币，被扣除当月社保326，餐费74，电费10.当月休假3天。工资结算的时候，财务说当月我每月公休，只能按实际出勤天数给我结算工资，请问这样的做法是否合法，工资算法是否合理？如果不合理，我需要通过什么途径追讨其他工资？ ...
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