费以外的全部货币和实物收入。一、劳动收入：指职工从本单位获得的工资总额以外的劳动收入。包括支付给本单位职工的保健食品待遇、创造发明奖、自然科学奖 中计算劳动生产率。 第31条铁路工业企业综合换算产品产量及劳动生产率统计为适应工资分配改制度改革，满足对铁路工业企业加强管理的需要，决定设立铁路工业企业产品 ...
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、奖金、津贴等，要按照干部管理权限，报上级主管部门审批。(四)实行工资总额同经济效益挂钩浮动办法的企业，厂长(经理)按照国发(1984)67号文件规定给3 简、劳动轻重确定。(六)中国人民银行、各专业银行系统和保险公司系统的工资改革，除总行、总公司和省、自治区、直辖市分行、分公司实行国家机关工作人员的 ...
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国发〔１９８４〕１２４号文件和国办发〔１９８４〕３５号文件的规定，进行自费工资改革。各级有关部门要按照国发〔１９８４〕１２４号文件的要求，合理核定企业的 所属企业，应从实际出发，选择能够反映企业经济效益和社会效益的指标，作为与工资总额挂钩的指标；工业企业一般应以上缴税利作为挂钩指标；企业的经济效益指标 ...
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集团）公司（以下简称中保集团）机构体制改革后管理工作需要，切实加强系统劳动工资计划管理，根据国家有关政策规定，结合中保集团系统的实际情况，集团公司在原计划 计划系指令性计划，各级公司必须严格执行，不允许超计划分配。二、确需增加工资总额计划的公司，必须按照计划管理体制规定的审批权限报批，不得各行其是。第 ...
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年底下岗待工人员的人数超过1996年底的企业，要按实际增加人数适当扣减新增工资(具体按沪劳综发[1997]44号文执行)。4、实行利税挂钩的企业， 办法，由集团公司会财政监缴部门和外经贸委主管部门具体落实。年末下达各企业的工资总额应抄报财政监缴部门和外经贸委主管部门，作为企业列支成本和财政监缴的依据。 ...
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年底下岗待工人员的人数超过1996年底的企业，要按实际增加人数适当扣减新增工资(具体按沪劳综发[1997]44号文执行)。4、实行利税挂钩的企业， 办法，由集团公司会财政监缴部门和外经贸委主管部门具体落实。年末下达各企业的工资总额应抄报财政监缴部门和外经贸委主管部门，作为企业列支成本和财政监缴的依据。 ...
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独生子女补贴；6?劳动部门规定的其他非工资性支出。(三)纳税人按规定允许税前扣除的工资总额，可作为纳税人税前计提职工福利费、工会经费、职工教育经费的计算基数 税务机关申报，并履行代扣代缴个人所得税义务。如纳税人未按规定申报支付职工个人工资收入情况的，主管地方税务机关在计征企业所得税时，对企业少报或未 ...
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等各项工资性支出，均应从提取的奖励基金项下支付，先提后用，并计入工资总额。第十七条 各地区、各部门、各单位都必须严格执行国家下达的工资 、职工福利基金和银行贷款、企业自产自销产品收入的现金、兴办集体经济收入的现金等发放工资、奖金、津贴、补贴的；五、非代扣代缴个人收入调节税的单位代扣代缴个人收入调节税的 ...
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（1989）65号文件批准，国家统计局1990年第1号令发布实施的《关于工资总额组成的规定》中的构成内容进行了调整，即将其中“特殊情况下支付的 车辆工业企业综合换算产品总产量及换算劳动生产率统计为了进一步完善工效挂钩办法，适应工资分配制度改革，更好地贯彻按劳分配原则促进机车车辆工业的发展，决定设立铁路 ...
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的实际完成情况酌情核定。 省、自治区、直辖市和国务院有关部门在核定所属企业工资总额和经济效益挂钩指标时，应从实际出发，选择能够反映企业经济效益和社会效益的 和国办发(1984)35号等有关文件的规定执行。这些企业用企业奖励基金改革工资制度的，超限额奖金税的起征点可以适当提高(办法另订)。 国营小型企业 ...
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