/月会员单位，每月12场3专场及大型招聘会400-500元/天·摊位用人单位4信息栏招聘100元/周5日常招聘入场门票2元/张求职者专场及大型招聘会入场门票5元/张求职卡24元/年6聘用合同鉴证费5元/人·年用人单位合同期内经双方当事人同意，重新鉴定时不得再收费7人才推荐费求职者信息入库 ...
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保障行政部门开展的空岗调查。列入市政府规定须使用本市居民的岗位，用人单位应及时到劳动力市场发布信息。５、大力开展再就业培训。继续组织实施失业人员再就业 就业准入制度，从事技术工种的劳动者必须持有与从事岗位相符的职业资格证书。用人单位招聘人员必须从取得相应职业资格证书的人员中录用。６、建立失业保障基金 ...
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有条件的联网城市实行链接，为求职者和用人单位实施网上求职提供服务。以银川、石嘴山两市为主，建立起自治区就业信息服务平台，为市场提供快捷、便利的就业 的合法权益。各级劳动保障部门和工商管理部门要加强对用人单位招聘用工行为的指导，制定和完善用人单位发布招聘广告、就业登记、签订劳动合同或协议、缴纳各项社会 ...
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收费项目及标准应予公布。第十条人才市场中介机构不得有下列行为：（一）提供虚假信息，作出虚假承诺；（二）伪造、涂改、租借许可证；（三）未经市人事行政 的人才招聘启事，新闻媒介不得刊登、播放。第十三条用人单位不得违反国家规定采取不正当手段招聘人才。用人单位招聘人才，不得以任何名义向应聘人员收取费用。第十四 ...
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介绍机构。劳动保障行政部门设立的职业介绍机构是政府向社会提供就业服务的公益性事业单位。非劳动保障行政部门设立的职业介绍机构是经劳动保障行政部门批准设立的向社会 向其提供职业介绍服务。用人单位招聘人员，不得向应聘者收取任何费用。第十六条职业介绍机构、用人单位、求职者提供招聘、求职信息必须真实、有效。委托 ...
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街道（乡镇）兼职监察人员和配备社区（行政村）劳动保障协理员；负责辖区内用人单位信息汇总工作。第十条街道（乡镇）劳动保障服务机构的主要职责是：负责所 社区劳动保障工作站承担，每站视工作任务情况，配备1-2名协理员。协理员的招聘工作由各区劳动保障部门按照“公开条件、自愿报名、统一考试、择优录取”的原则组织 ...
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作如下修改：一、将第五条修改为：“劳动主管部门负责组织协调劳动力。用人单位招聘员工简章应当提前报劳动主管部门备案”。二、将第十一条修改为：“订立 园区范围内的劳动就业应当通过劳动主管部门设立的人力资源服务机构。人力资源服务机构应当为用人单位提供人力资源信息、职业介绍、保管和转移员工档案等服务，接受用人 ...
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街道（乡镇）兼职监察人员和配备社区（行政村）劳动保障协理员；负责辖区内用人单位信息汇总工作。第十条 街道（乡镇）劳动保障服务机构的主要职责是：负责所 社区劳动保障工作站承担，每站视工作任务情况，配备1-2名协理员。协理员的招聘工作由各区劳动保障部门按照“公开条件、自愿报名、统一考试、择优录取”的原则 ...
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职工后，应当按照国家有关规定为职工建立档案或办理档案接续手续。用人单位对使用的员工未及时办理招聘用工备案手续、签订劳动合同、建立职工档案的，要尽快补充 单位与职工解除、终止劳动合同的，应及时登录系统变更职工劳动合同信息。(三)用人单位名称、法定代表人、经济类型、组织机构代码发生变更后，应在30日内办理 ...
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改革、发展与促进毕业生就业的关系,进一步落实事业单位用人自主权,积极为用人单位招聘高校毕业生创造条件。各市、县(市、区)要严格清理所属教育机构的不合格教师 ,提供高质量的就业手续办理服务。毕业生就业报到证是毕业生就业报到的凭证,接收单位要凭毕业生就业报到证和接收函为毕业生办理工资、保险、户籍等相关手续 ...
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