11个市、106个县(市、区)建立了机构，三方机制建设走在全国前列。劳动争议处理工作继续加强，信访维稳工作长效机制初步建立。(五)适应转轨时期 工伤问题日益突出，迫切要求加快工伤保险制度建设，尽快扩大覆盖范围。部分国有困难企业职工无力参加社会保险的问题亟待解决。城镇个体劳动者和灵活就业人员、被征地农民 ...
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制度、职工福利制度和女工、未成年工的特殊劳动保护政策；负责管理指导劳动争议处理工作和劳动监察工作以及劳动仲裁的规范、规则；审核并发布本市企业劳动 下乡青年工作处)负责接待处理劳动和社会保险工作范围内的群众来信来访，并提出劳动和社会保险政策、法规方面需要完善的建议；调查群众反映的特殊困难，提出解决意见； ...
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社会保障问题后，要考虑进城务工人员、失地失海农民和农村务农农民的社会保障问题。社会保险覆盖范围要稳步扩大，待遇水平应适当提高，既要使广大劳动者享受 办案效率。完善信访处理制度，引导劳动者通过法律渠道解决矛盾和争议。(四)加强对企业工资分配的宏观调控，促进企业职工工资水平合理增长1.调节企业工资收入分配 ...
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基金不予支付：(一)不符合本市基本医疗保险诊疗项目、医疗服务设施、用药范围和支付标准的医疗费用；(二)自杀、自残、斗殴、吸毒、医疗事故、交通事故 争议，可依法申请仲裁，市劳动争议仲裁委员会设立的各社会保险争议仲裁庭负责处理具体事务。当事人对劳动争议仲裁委员会裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。第六 ...
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统计分析和预测；综合编辑管理劳动和社会保险统计资料。（六）信访处（下乡青年工作处）负责接待处理劳动和社会保险工作范围内的群众来信来访，并提出劳动和 争议仲裁员培训规划和考核标准；承办本市劳动争议仲裁方面的有关工作。（八）养老保险处贯彻国家养老保险的法律、法规和政策，拟订本市基本养老保险发展规划和实施 ...
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行政部门的法制工作机构或者负责法制工作的机构为本单位的社会保险行政争议处理机构（以下简称保险争议处理机构），具体负责社会保险行政争议的处理工作。第五条经办机构和 按照下列情况分别作出决定：（一）对符合法定受理条件，但不属于本行政机关受理范围的，应当告知申请人向有关机关提出；（二）对不符合法定受理条件的 ...
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行政法规（1）条国务院部委规章（1）条第六十四条规定了未成年工禁忌劳动的范围。执行依据：《国营企业招用工人暂行规定》、《私营企业暂行条例》、《放射防护 鉴定条例》。关联法规：全国人大法律（1）条国务院部委规章（1）条第九章社会保险和福利根据本章需制定《社会保险法》。第七十条规定了国家建立社会保险制度。 ...
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争议规模有所扩大，劳动争议的预防处理工作薄弱，劳动关系调整机制亟待完善。另外，劳动和社会保障法律法规体系还不完善，特别是社会保险方面的法律法规尚不健全 。城镇国有、集体、外商投资、私营等各类企业及其职工全部纳入基本养老保险统筹范围。进一步加强和规范养老保险基金调剂制度，社会统筹基金以省、自治区、直辖市 ...
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1）条第二十七条(未尽事宜)本办法未尽的其他有关医疗保险的基本诊疗项目、医疗服务设施、用药范围和支付标准、以及定点医疗机构管理等事项,按照 争议仲裁)用人单位和与之建立劳动关系的从业人员因社会保险费缴纳等发生争议,可依法申请仲裁,市劳动争议仲裁委员会设立的各社会保险争议仲裁庭负责处理具体事务。当事人对 ...
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保险公司委托在其授权范围内代为办理保险业务，并向保险公司收取手续费，保险公司根据保险代理人的业务量支付一定的佣金，保险公司不承担保险代理人的社会保险和社会福利责任 的规定、不存在明显不合理，且已经向劳动者公示的情形，可以作为处理劳动争议的依据。 41、劳动者未按规定提前三十天(在试用期内提前三天)通知 ...
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