红、胡卫民、谢世林、余敏、余斌五人与被上诉人株洲市二医院劳动争议纠纷系可以合并审理的共同诉讼，本院受理后，经征询各方当事人同意，对上述六案合并审理。 就劳动关系主张补发二倍工资。综上，一审认定事实清楚、适用法律正确、程序合法、处理恰当，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款（一）项的规定 ...
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、胡卫民、程春生、余敏、余斌五人与被上诉人株洲市二医院劳动争议纠纷系可以合并审理的共同诉讼，本院受理后，经征询各方当事人同意，对上述六案合并审理。 就劳动关系主张补发二倍工资。综上，一审认定事实清楚、适用法律正确、程序合法、处理恰当，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款（一）项的规定， ...
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、胡卫民、程春生、余敏、余斌五人与被上诉人株洲市二医院劳动争议纠纷系可以合并审理的共同诉讼，本院受理后，经征询各方当事人同意，对上述六案合并审理。 就劳动关系主张补发二倍工资。综上，一审认定事实清楚、适用法律正确、程序合法、处理恰当，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款（一）项的规定， ...
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生、胡卫民、谢世林、余敏、余斌五人与被上诉人株洲市二医院劳动争议纠纷系可以合并审理的共同诉讼，本院受理后，经征询各方当事人同意，对上述六案合并审理。 就劳动关系主张补发二倍工资。综上，一审认定事实清楚、适用法律正确、程序合法、处理恰当，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款（一）项的规定 ...
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。既可以建议撤销考察，作出具体刑罚处罚，也可以建议直接作出治安处罚或者劳动教养。④对没有上述情形的，由人民法院作出判决，免予刑事处分。法律规定需要判处罚金的， 的缓刑考察规章制度，规范缓刑考察处理程序，将能充分体现缓刑制度的功能，避免弊端，更好地发挥缓刑的真实效用。 参考文献： ①《中国新刑法学》肖扬 ...
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。既可以建议撤销考察，作出具体刑罚处罚，也可以建议直接作出治安处罚或者劳动教养。④对没有上述情形的，由人民法院作出判决，免予刑事处分。法律规定需要判处罚金的 健全的缓刑考察规章制度，规范缓刑考察处理程序，将能充分体现缓刑制度的功能，避免弊端，更好地发挥缓刑的真实效用。 参考文献： 1、《刑法学原理》第 ...
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决定再审权才可直接启动再审程序，这是审判监督制度职权主义泛化的主要表现，也是民事诉讼中公权力对当事人私权处分原则的不当干预。 我们知道，启动再审的公 各地法院法官在操作时无所适从。在司法实践中，民事案件的抗诉权是人民检察院检察监督权的重要内容，可在民事抗诉制度的具体操作上还存在许多缺陷。比如我国民诉法 ...
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规定。笔者认为,我国刑法在增设罚金刑缓刑之规定时,应当处理好以下几个问题: 问题之一:对可以适用缓刑的罚金刑在数量上是否应当有限制。关于可以适用缓刑的 不能适用缓刑。第三,建立法人缓刑考察制度。其主要内容包括:确定法人缓刑考察期间应当履行的义务,如补偿因其犯罪造成的损害,或者为公益事业支付款项等;确定 ...
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驳回原告的诉讼请求。原告郭正明向本院提供的证据和要求的费用有：1、2006年11月21日济源市劳动争议仲裁委员会不予受理通知书及（2008）豫法民再申 民再字第6号民事裁定；2、指令本院立案再审。另查明，济源市社会医疗保险制度（企业）实施时间为2001年1月。《河南省人民政府办公厅关于贯彻落实国办发［ ...
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留成、杨留根、高怀德及宋占青（乙方）签订协议书，其内容为一、双方同意解除双方之间的业务代办关系。二、甲方应向乙方一次性支付约定补偿金3612元（ 规定支付申请人退休金；请求被申请人为申请人发放养老保险金。2009年5月12日，新郑市劳动争议仲裁委员会作出新劳仲案字（2009）第19号仲裁裁决：一、在本 ...
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