由上诉人支付被上诉人经济补偿金及养老保险费用是否符合法律规定。 本院认为：对于支付拖欠的工资7792元一项，双方当事人均无异议，本院予以支持。关于被上诉人仲裁时 ，用人单位有义务为劳动者购买社会保险，且就上述问题发生的争议属于在劳动关系存续期间产生的争议，应属人民法院管辖的范围。鉴于一审仅判决由上诉人 ...
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提要」 劳务派遣是一种异于传统劳动关系的非标准化劳动力配置形式。《劳动合同法》将一直存在争议的劳务派遣纳入调整范围，试图严格限制，规范其发展。但现行立法 改由劳务派遣单位派遣到用工单位。劳务派遣单位在《劳动合同法》实施后就依法办理社会保险，从表面上看，用工单位和劳务派遣单位都没有违反现行法律按规定，但 ...
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”，鼓吹劳资协调，主张国家干预经济生活，实施社会政策，保护劳动者正当权益，如举办社会保险、缩短劳动日、改良劳动条件等等。他们支持德国首相俾士麦推行社会政策，直接 。 该公约对各社会保障事项的实施步骤和适用范围、取得各种补助的条件和补助标准的计算、补助期限、发生争议的处理办法以及基金的保证等，均作了具体 ...
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的生产能力，同时还为市场经济配置了机制性要素：中央银行、有利于稳定的税收政策、规范化和反垄断政策、社会保险和民主制度。”[35]在市场经济体制中，政府与市场既是两种 以市场发育程度、技术发展水平为例，政府经济行为可市场化的范围与其一般呈正相关关系。从世界范围看，美、英、德等发达国家大量采用了市场化政府 ...
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。 委托代理人唐国钊、罗静华，该公司员工。 上诉人谭万清因劳动争议纠纷一案，不服广东省佛山市三水区人民法院（2007）三法民壹初字第131号 部门的职责，社会保险部门追缴不到的，可直接申请人民法院强制执行。因此，劳动者请求用人单位为其补缴社会保险费的，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围。原审判决对此 ...
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由上诉人支付被上诉人经济补偿金及养老保险费用是否符合法律规定。 本院认为：对于支付拖欠的工资7792元一项，双方当事人均无异议，本院予以支持。关于被上诉人仲裁时 ，用人单位有义务为劳动者购买社会保险，且就上述问题发生的争议属于在劳动关系存续期间产生的争议，应属人民法院管辖的范围。鉴于一审仅判决由上诉人 ...
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反证缺乏法律依据。二、要求星星公司补办社会保险属于法院的受案范围，星星公司应依法为叶春基补缴社会保险费。双方补缴社会保险费争议，属于民事主体之间 综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(三)项的规定，判决如下：一、撤销广东省佛山市禅城区人民法院(2003)佛禅法民初字第138 ...
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争议处理第五十条工伤职工及其亲属，在申报工伤处理和工伤保险待遇时与用人单位发生争议的按照劳动争议处理的有关规定办理。对劳动行政部门作出工伤认定决定有异议的 建立省级特别调剂金制度。地、州、市社会保险机构每月从生育保险基金总额中提取5％的调剂金，上缴省社保局用于在全省范围内统一调剂使用。具体调剂使用办法 ...
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行为能力人与其法定代理人之间发生诉讼或者因其他利益纠纷需要法律援助的，由与该争议事项无利害关系的其他法定代理人代为提出申请。第十六条公民申请法律援助应当采取 青年见习培训计划的范围。凡本市家庭困难的应、往届毕业生，年龄在26岁以下、学历在大专以上、从未稳定性就业过的（未签定劳动合同、未参加社会保险）， ...
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退休人员基本医疗保险待遇。补缴费用原则上由用人单位承担，双方发生争议的，按《劳动争议调解仲裁法》的有关规定处理。补缴部分不补划个人帐户。参保人员参保前 用药、医疗服务目录，原则上参照城镇职工基本医疗保险用药和医疗服务目录执行。城镇社会保险参保人员在使用乙类药品和医疗服务时，应先按规定比例自付，再按规定 ...
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