网络，办事处的负责人往往都是与企业主具有亲戚、同学等较为密切关系的人员，办事处招聘了大量业务员，这些业务员基本上也是企业主的家乡人，因为他们跑了和尚跑不了 保障，而工资必须维持劳动力自身的再生产。在保护义务上，劳动合同关系中的用人单位有义务保护劳动者在劳动过程中的安全和健康，改善劳动条件，防止出现伤亡 ...
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保全公证，相关页面显示，思承公司于2008年5月6日在杭州人才热线网站上发布招聘信息，在联系方式中所留的电子信箱为tao127@163.com，联系人王老师。学大公司 公司求职，结果所签的劳动合同中用人单位变更为思承公司，在其进行核实过程中，学大公司老总表示其是为思承公司招聘老师，且思承公司的工资比学 ...
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中心的郑小姐介绍，不久前，番禺当地一家企业在该人才市场上发布一则招聘文秘职位的信息，明确要求学历必须是“本科以上”，而开出的的试用期月薪却仅 却正在逐步提高。据一家人才中介机构的负责人告诉记者，现在，珠三角中小城市的用人单位在招聘大学生时，大部分都是“只要本科生，一般不考虑专科生”。广州太阳城人才市场 ...
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；（六）其他公共就业服务。第十八条公共就业服务机构应当积极拓展服务功能，根据用人单位需求提供下列服务：（一）招聘用人指导；（二）联系跨地区人员招聘；（ 制定应急预案，有效调节控制，保持就业局势稳定。第二十一条各级人民政府应当加强就业服务信息网络建设，实行自治区、设区的市、县（市、区）、乡镇（街道）联网 ...
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就业。在我市自行组织的公开招考“三支一扶”、“进村（社区）”人员和公开招聘事业单位工作人员时，对获得党中央、国务院表彰的毕业生，直接安置到基层事业单位 促进毕业生以各种方式就业。建立和完善市、县（区）、乡镇（街道）和用人单位四级毕业生就业组织体系，建立毕业生就业信息联络员队伍，做好毕业生生源、需求信息 ...
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职业介绍、就业指导、信息及政策咨询等服务，帮助他们尽快就业。（八）实行特困生择业服务“一卡通”。特困生在全市范围择业过程中，参加各类招聘考选活动、 作用，加强对特困生就业工作的督促检查，促进各项帮扶措施落实到位，引导各用人单位进一步增强社会责任感，积极吸纳特困生就业。各市区政府和开发区、工业新区管委要 ...
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与服务工作。各级公共就业服务机构要开设高校毕业生就业服务窗口，为毕业生提供就业信息咨询服务。进一步完善失业登记办法，认真做好未就业且要求就业的高校毕业生失业登记 人才招聘会等，对应届高校毕业生免收门票。六、加强对各类就业招聘活动的监管。用人单位在招聘过程中不得有性别歧视、学校歧视、地域歧视和学历歧视。 ...
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更多优秀人才为企业服务。（十三）严格执行《劳动合同法》和《就业促进法》。引导用人单位自觉遵守《劳动法》等法律法规，严格执行劳动合同制度。所有用人 就业优势，展示梅州的美好前景，鼓励本地劳动力为家乡建设服务。凡属市政府及其主管部门主办的招聘活动信息和招聘广告，梅州日报社、梅州市广播电视台要及时免费发布。...
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，建立高级人才信息库、海外回国留学人员、“沪港人才合作交流”和用人单位需求岗位信息库，构建卫生人力信息网络，编制卫生紧缺人才开发目录，发布人才重点开发项目的 的管理制度，进一步优化卫生队伍结构。加强全行业的岗位聘用管理，做好事业单位推行公开招聘的相关组织管理工作。进一步完善按需设岗，公平竞争，择优聘用 ...
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社区就业服务是，街道(中心镇)社会保障事务所(以下简称“社保所”)通过提供社区就业岗位信息开发与采集、就业登记、职业指导、职业培训、职业推荐、劳动保障事务代理 汇总后，上报市劳动保障部门。 第十九条用人单位招用大龄下岗职工、失业人员的，必须按照有关规定办理招聘手续，与大龄下岗职工、失业人员签订劳动合同 ...
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