你好，向您咨询一下劳动合同的事情。我刚开始进公司面试时，公司口头说没有试用期，就是口头说了一些上班需要注意的事情。前几天公司说我不适合，要让我 我肯定不行的。后来公司又口头让我继续上班了，今天公司又让我签试用期合同，合同签订日期从上班第一天开始，试用期为两个月。现在我才上了一个多月，可能我签了那个合同 ...
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试用期三个月，签了试用期合同，两个月后说给我转正，但是没有再签劳动合同了，工资常常拖到第二个月的月底才发，现在工作了五个月（包括两个月的试用期）是否应该要求公司补签合同？如果现在不辞职，是否可以拿回双倍的工资？辞职又如何？...
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扣钱！这是否违法？） 公司加班应当按照下面的法律规定及标准支付加班费，若没有足额支付，则是违法。 （请问我们到了下班时间无法正常下班是否可以算作加班？ 劳动法第十五条 所签署的用人单位劳动合同与招聘面试时讲的完全不一样存在欺骗求职者现象 （举例：面试时讲的 七天考察期一个月试用期）《考察期包含在试用期 ...
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我是刚刚来这个厂里的，厂里不是很正规，也没有给签劳动合同，说是试用期是2个月 我上了一个月班了 如果现在辞工 他不给我工资我可以告到劳动局 ，可是我来的时候问过厂长是不是每个月发工资，厂长说是。可是一个月过去了我也没有领到工资 现在想辞职不做了 可是他要是不给工资的话 那我不就是很亏 可以告老板吗?我 ...
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